甲方在三个月内分批派到船上工作，如半年内公司因故不能派出，所有款项退还本人。……”2006年3月7日，大连旺财船务信息咨询有限公司收取李某某8500元并向其 的标准向李某某支付经济补偿，因李某某在其劳动合同终止前十二个月的平均工资为2167元，因此，梁某某应向李某某支付的经济补偿金为2167元。李某某 ...

工伤医疗补助金和伤残就业补助金”；第六十一条“……本人工资低于统筹地区职工平均工资60%，按照统筹地区职工平均工资的60%计算”。《重庆市工伤保险实施暂行办法》 保险条例》规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，职工本人提出解除劳动合同的，用人单位应一次性支付工伤医疗补助金和伤残就业补助金。原判 ...

1月止，四维公司将为钟某某缴纳其应承担部分的社会保险费用直接发放至钟某某工资存折，也没有将钟某某个人应承担部分的社会保险费用予以代扣代缴。自2006年2月起 工资；一次性伤残就业补助金，10级伤残为6个月的本人工资。本案钟某某因工负伤前12个月平均工资为1210元，应由四维公司支付钟某某一次性工伤医疗 ...

明确规定：“基础养老金标准以参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满一年发给1%。”“个人账户 个人账户储存额除以计发月数。”原告人耿某某退休时全省上半年度在岗职工月平均工资为1190.00元；个人账户本息累计6834.08元（单位缴纳和个人缴纳本息 ...

一次性伤残补助金x元、一次性工伤医疗补助金x元、一次性伤残就业补助金x元、停工工资9210元、伙食补助费1008元、护理费2700元及鉴定费600元。 被告辩称，一、 伤残补助金为被告12个月的本人工资，计x元；一次性工伤医疗补助金为终止劳动关系时统筹地区上年度职工12个月的月平均工资，计x元；一次性 ...

报批或备案手续，记入本人档案；2、请求裁决被告赔偿原告自2001年10月21日至本判决生效之日期间按当地同期在岗职工的平均工资水平支付应得的工资 处于中止状态，中止期间原被告互不履行劳动法规定的权利义务，原告要求被告给付中止期间的工资收入、医疗费、劳保用品和津贴，无事实和法律依据，不予支持；二、原告 ...

赔偿标准有异议，认为工伤医疗补助金、一次性就业补助金应按照灵宝市2007年度职工平均工资每月1206元计算，其他部分按照灵宝市劳动争议仲裁委员会作出的（2009） ，十级伤残为６个月的本人工资； （二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金 ...

为原告增资幅度的证据，每月为原告发放405元的生活补助费。2003年度郑州市在岗职工平均工资为x元。 本院认为，时任东十里加油站会计的景某某在2003年8月 津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。”《工伤保险条例》第六十一条规定:“本条例所指本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故损害或者患职业病前12个月平均 ...

，具体补缴年限和补缴金额由社会保险经办机构审核确定，陈某某个人应缴部分由本人承担。陈某某不服，向南阳市卧龙区人民法院提起民事诉讼请求解决。2005年11 给河南省四建股份公司提供劳动，依据有关法律规定对其养老保险金的交纳，参照社会平均工资的60%计算，符合保护劳动者权益的原则，并无不当，陈某某请求按照 ...