条例》第三十四条：“职工因工伤残被鉴定为五级，六级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为１６ 本人工资。根据该条例第六十一条第三款规定：“本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或患职业病前12个月平均月缴费工资。……本人工资低于统筹地区职工平均工资 ...

被告于2005年4月12日受到的交通事故伤害为工伤。2006年1月16日，佛山市劳动能力鉴定委员会鉴定被告的伤残等级为八级。2006年1月24日，原告 条的规定，“本人工资”是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12月的平均缴费工资。因此，计算被告韦某某工伤待遇的工资标准应当是被告的月平均工资。 ...

受到伤害前12个月的平均工资，而且原告提出某每月工资1500元的标准，低于佛山市职工平均工资1836元/月，所以原审法院确认按1500元/月予以计算原告的工伤 下，原审法院委托广东南粤法医临床司法鉴定所对被上诉人廖某甲的伤残程度进行鉴定，该所比照《职工工伤与职业病致残程度鉴定》的规定作出某定，结论为： ...

补贴；因工负伤由用工单位给予免费医疗，并按月发给原标准工资的生活费，医疗终结并经劳动鉴定委员会确认，不能从事原工作的回原所在农村安置，由用工 负伤，因工伤残或者患职业病等情况下，享受社会保险待遇；《劳动法》对劳动者享受社会保险待遇规定比较原则，96年劳动部根据《劳动法》制定了《企业职工工伤保险试行办法 ...

陶某某变更了诉讼请求，要求纺一医院赔偿其今后治疗费人民币518，934.60元、伤残补助费人民币97，650元、子女抚养费人民币9，000元、精神抚慰费人民币10万元， ，应予考虑。但陶某某的定残是参照《职工工伤与职业病致伤程度鉴定》标准，故伤残的赔偿亦应参照该标准予以赔偿。但陶某某在切除卵巢时，职工 ...

4月1日双方协议解除合同止，共计4个月零20天，根据重庆市2002年职工月平均工资得出原告月平均工资为493元，493元×4个月零20天=2300元 2004年5月20日，又经重庆市X区劳动鉴定委员会劳鉴[2004]X号鉴定，其伤残程度符合国家工伤与职业病致残程度标准八级。陈某对此有异议，并于2004 ...

鉴定》的规定属V（五）级伤残；参照GB/x-2006《劳动能力鉴定职工工伤与职业病某残等级》的规定属四级伤残。2012年1月9日，湖南省怀化市 其家属一人在院护理，参照2010-2011《湖南省道路交某事故损害赔偿项目计算标准》中农、林、牧、渔业年平均收入15922元计算，护理费为4139.72元（ ...

年1月1日起施行。本条例施行后本决定施行前受到事故伤害或者患职业病的职工尚未完成工伤认定的，依照本条例的规定执行。因此，本案应适用修订前的《工伤 补偿金。被告请求原告支付其659.7元，低于上述标准，符合法律规定，本院予以支持；2、一次性伤残补助金。根据2004年《工伤保险条例》第三十五条第（一）项 ...

2008年9月10日，经北京市X区劳动能力鉴定委员会鉴定，苟某已达到职工工伤与职业病致残等级标准叁级，护某依赖程度为大部分护某依赖。 元、护某25140元、交通费1000元、营养费2000元、误工费22347元、伤残赔偿金307846元和精神损害抚慰金50000元，共计441103元。扣减苏中建设集团 ...