受理的通知是否适用作出明确规定，但依据其精神，原审认为，不予受理通知书作为劳动争议仲裁委员会依照法定程序作出的法律文书应当包含在内。故班某某在2007年 ，而误工费和精神损失只字不提。2、原审判决适用法律错误。原判认定的请求超过仲裁申请期限和起诉期限，没有事实依据和法律依据。并且认为部分请求不属于劳动 ...

1中的劳动争议申请书的真实性有异议，认为无法确定是否与交到仲裁院的相同；对不予受理通知书无异议，该证据证明原告胡某的申诉已超时效。对证据2 收到该通知后拒绝与河南中原物流有限公司签订劳动合同，并要求被告开封机电公司出具解聘通知书。2008年4月21日，被告开封机电公司通知原告胡某到劳动就业局失业办办理 ...

17日以“协商好”为由自动要求撤案。 5、谭某某和石柱县大坪煤矿向石柱县劳动争议仲裁委员会的书面申请，证明谭某某与石柱县大坪煤矿就工伤保险待遇问题已协商好， 、对被告提供的《行政复议申请书》、《行政复议受理通知书》、《提出答辩通知书》、《第三人参加行政复议通知书》经原告方质证无异议，其真实性、合法性和 ...

其主张本案属于劳动争议，与事实及法律规定不符，不予采纳。 张某某另上诉称，根据劳动争议仲裁机构的裁决认定，本案应属于劳动争议。本院认为，该理由亦不能成立。首先，蚌埠市劳动争议仲裁委员会作出的不予受理通知书，因张某某不服已提起诉讼，根据最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题 ...

年11月22日、2005年10月21日宁波市鄞州区劳动争议仲裁委员会受理案件通知书各一份、劳动争议仲裁申诉书一份，证明原告在时效期内提出申诉请求， 不当，本院予以支持。对于原告为被告垫付的仲裁费，原告应向宁波市鄞州区劳动争议仲裁委员会结算，其不属劳动争议纠纷，本案不予处理。据此，依照《中华人民共和国 ...

仲裁受案范围，且已超过人事争议仲裁时效为由，作出石仲裁委（2006）字第X号不予受理通知书，并于同日将不予受理通知书送达当事人。章某某收到该通知书后向 年2月27日，按照《中华人民共和国劳动争议处理条例》第三十条规定“当事人对仲裁裁决不服的自收到裁决书之日起15日内，可以向人民法院起诉，期满不起诉的 ...

社会团体与其临时聘用人员因履行具有法律效力的临时聘用合同发生的人事争议不属于人事争议仲裁案件的受案范围。本县社保局于2007年9月12日出具的《证明》载明： 的事实，有（2006）彭人仲字第X号彭水苗族土家族自治县人事争议仲裁委员会《不予受理通知书》，有彭水劳仲不字（2006）第X号彭水县劳动争议仲裁 ...

仲裁受案范围，且已超过人事争议仲裁时效为由，作出石仲裁委（2006）字第X号不予受理通知书，并于同日将不予受理通知书送达当事人。章某某收到该通知书后向 年2月27日，按照《中华人民共和国劳动争议处理条例》第三十条规定“当事人对仲裁裁决不服的自收到裁决书之日起15日内，可以向人民法院起诉，期满不起诉的 ...

的原工作单位共同负担的主张，理由不充分，原审法院不予支持。因本案双方当事人对于仲裁裁决书中关于梁某某的工作时间及平均工资均无异议，故伦教汽车玻璃公司应向 ，原审法院收取50元诉讼费后向伦教汽车玻璃公司发出受理通知书和举证通知书，本案在一审开庭审理时是作为一案受理的，但是原审法院最后作出了分案的判决，伦 ...

12月29日签订的关于解决“东平山”轮期租合同产生的或与该合同有关的争议的仲裁协议，受理了上述合同项下产生的租金及困难作业费等争议仲裁案。 根据仲裁规则 至16时15分调整压载水使船舶低于码头装货斜槽，16时15分备妥通知书被收到，16时25分于第5货舱开始装货作业。 申请人主张船舶于当地时间1999 ...