x.4元，一次性伤残就业补助金945.65元×56个月=x.4元，停工留薪期工资945.65元×8个月=7565.2元，残疾辅助器具费x元×5次=x元， 工伤时，还是劳动仲裁时，都不满55周岁，根据《河南省工伤保险条例》的规定，一次性伤残就业补助金应全额支付。被上诉人王某某是农民，家住农村，还需要从事 ...

仲裁委员会，称因交通事故发生工伤，要求按《工伤保险条例》、《河南省工伤保险条例》的规定裁决原告支付给被告医疗费、住院伙食补助费、一次性伤残补助金、伤残 支付，仲裁裁决原告承担被告的一次性伤残补助金、医疗费、住院护理费、停工留薪期工资、伙食补助费、伤残鉴定费无事实及法律依据。仲裁裁决原告应按照被告提供的 ...

有限公司依法一次性支付有关工伤待遇的费用。其次，王某乙受伤前十二个月的月平均工资为1000元，对此双方无异议。另外，王某乙申请做伤残等级鉴定时支出鉴定费300 十五条，《河南省工伤保险条例》第二十七条的规定，判决如下：一、在判决生效后十日内，原告焦作市海博工贸有限公司应向被告王某乙支付停工留薪期间工资 ...

依据该条例应当参加工伤保险而未参加的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用，故原告应支付给被告相应的工伤保险待遇费用。被告的伤残为八级， 十二条、第三十五条第一款、第六十一条第二款、《河南省工伤保险条例》第二十七条之规定，判决如下：一、原告河南仲记餐饮文化发展有限公司支付被告崔某 ...

；未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。因双方在劳动关系存续期间，新郑市宝德高某术 8个月的本人工资）；（二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。参照《河南省工伤保险条例》 ...

行业营业执照。原告张某某支付鉴定费2000元。 2008年度，镇平县X镇居民人均生活消费支出7179元，2006年度居民服务业和其他服务业职工平均工资为x元，2008年度 ×２５％=x.69元。依照《医疗事故处理条例》第四十九条、第五十条的规定，判决：限被告河南省镇平县人民医院于本判决生效后十日内赔偿 ...

伤残，依据《工伤保险条例》的规定，原告应支付被告敬某某一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的，参照《河南省工伤保险条例》第二十七条的 和伤残就业补助金为解除或者终止劳动关系时统筹地区上年度六个月职工月平均工资。据此，敬某某的一次性伤残补助金为8527.02元；一次性工伤医疗补助金为x ...

《河南省工伤保险条例》第二十九条的规定，应为54个月的统筹地区上年度职工月平均工资，即54个月×1629.25元=x.5元。原告已支付某 起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河南省濮阳市中级人民法院。 审判长苏合声 审判员曹秀增 审判员张道鹏 二○○九年十一月十日 书记员 ...

诉至本院，请求依法确认原告对被告不予赔偿。 另查明，2007年度荥阳市统筹职工月平均工资为1637元。 原审法院认为：被告系原告的职工，在原告处工作，并在工作 条、第六十条，《河南省工伤保险条例》第二十七条之规定，判决如下：一、原告荥阳市X镇王某胜利煤矿于判决生效后十日内支付被告李某某一次性伤残补助金 ...

X年X月X日出生，汉族。 上诉人王某甲因劳动争议一案，不服河南省郑州高新技术产业开发区人民法院（2009）开民初字第X号民事判决，向本院提起上诉。 诉请并无不当。上诉人根据《劳动监察保障条例》第二十六条规定要求被上诉人支付未及时支付工伤待遇的赔偿金，根据该条例规定，该项请求不属于人民法院受理案件的范围 ...