x.80元（未含保险公司已支付的x元），护理费841.28元，住院伙食补助费880元。其中，护理费属于死亡伤残赔偿限额范围，住院伙食补助费属于医疗费用赔偿限额范围。 岑某系在执行职务过程中致人损害，作为用人单位的金某分公司也应承担赔偿责任。其二、原审对桂K-x号车投保交强险的情况不予查实亦属错误，要求 ...

补助金x元、医疗费和交某x.45元、停工留薪期工资x.30元、鉴定费280元；被告为原告补缴2007年1月至同年12月期间的工伤、医疗保险；补缴2008年1月 事故伤害需要暂停工作接受工伤治疗的，在停工留薪期内原工资福利待遇不变，由用人单位按月支付。现原、被告对原告的原工资待遇标准及停工留薪期的期限均 ...

该证明开具时间为2008年4月25日，距今已有两年多时间，且用人单位湘潭美人鱼休闲中心没有到庭对原告是否还在此工作予以佐证，无法核实证明的真实性 车向被告某保湘江支公司购买了机动车道路交通事故责任强制保险（责任限额x元，其中死亡伤残赔偿限额x元，医疗费用赔偿限额8000元，财产损失赔偿限额2000元） ...

我不承担责任。我受伤后进行了相应的治疗。现向法院提起诉讼，请求：一、保险公司在交强险责任限额内承担赔偿责任；二、判令被告赔偿医疗费x.15元、护理费5951 确定其精神损害抚慰金的金额为5000元。王某甲请求赔偿营养费的主张，虽然未提供医疗机构出具的需要加强营养的意见，但考虑到王某甲受伤较重，对其身体 ...

存在劳动关系，故应确认双方之间存在事实劳动关系。用人单位和劳动者应依法参加社会保险，缴纳社会保险费，锦电公司未按时为李某某参加医疗保险，缴纳养老、失业、医疗保险， 6月的医疗费1560元；五、驳回李某某的其它诉讼请求。案件受理费10元（缓交），由锦电公司负担。 锦电公司不服原判，上诉称：1、李某某提供 ...

存在劳动关系，故应确认双方之间存在事实劳动关系。用人单位和劳动者应依法参加社会保险，缴纳社会保险费，锦电公司未按时为李某某参加医疗保险，缴纳养老、失业、医疗保险， 月的医疗保险费；五、驳回李某某的其它诉讼请求。案件受理费10元（缓交），由锦电公司负担。 锦电公司不服原判，上诉称：1、李某某提供的考勤表 ...

付某在平顶山安邦公司单位工作期间，公司分别于2007年8月、2008年7月为付某建立养老、医疗保险个人帐户，并缴至2009年2月。公司未为付某缴纳 ，按一年计算。因此，平顶山安邦公司应支付某某四个月的经济补偿金。法律规定用人单位违法解除或终止劳动合同的，向劳动者支付某倍经济补偿金，本案系劳动者提出解除 ...

伙食补助费，必要的合理的后续治疗费、整容费、营养费。根据上述规定，保险机构履行医疗费用赔偿限额包括住院伙食补助费和营养费，原告在主张医疗费的同时要求住院 条规定，劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的用人单位应当向劳动者支付报酬，劳动报酬的数额，参照本单位相同或相近岗位劳动者的劳动报酬确定。可见，无效 ...

；判令被告为原告补缴从1996年12月至今的养老保险金x.24元及建立医疗保险账户并补缴医疗保险金；发放1996年12月至今不能安排工作期间的最低生活费x元。 规定》第二十二条的规定，在劳动合同履行期间，由于用人单位原因造成职工不能正常工作，用人单位未解除劳动合同的，应当自职工不能正常工作之日起按月 ...

第四条的规定，劳动者因第三人侵权造成的工伤事故，赔偿权利人已获得第三人民事赔偿的，用人单位不再支付工伤保险待遇。但第三人赔偿的总额低于工伤保险待遇的， 上诉人实际获得x元，自行放弃的部分由上诉人自行承担。广元路桥公司应赔偿工伤保险待遇除医疗费用外为x元，扣除上诉人应获得的民事赔偿x元，广元路桥公司还应 ...