年6月12日经佛山市南海区劳动和社会保障局认定为工伤[佛南劳社伤认（2007）x号]；同年7月18日经佛山市劳动能力鉴定委员会鉴定为十级伤残，医疗终结期 月。”本案中，双方当事人争议的停工留薪期间已经佛山市劳动能力鉴定委员会确认为4个月，友联电器厂对此虽有异议，但未在法定期间申请复查，在诉讼中亦未提供 ...

。同年12月30日，被告经佛山市南海区劳动和社会保障局认定为工伤。2007年1月17日，经佛山市劳动能力鉴定委员会鉴定，被告的伤残等级为不入级，护理等级 薪期的工资等费用。被上诉人在收到劳动能力复查鉴定结论之后，申请劳动仲裁，虽未再要求上诉人支付停工留薪期的工资，但也未提出将上诉人支付的3500元补偿 ...

2002年8月6日，顺德市劳动和社会保障局认定被告的受伤属工伤。治疗终结后，于2003年9月24日被佛山市顺德区劳动能力鉴定委员会评定为七级伤残。原告 认为被告的医疗未终结，故鉴定结论不准确，要求重新鉴定，因顺德区劳动能力鉴定委员会是法定的劳动能力鉴定专职机构，原告不服鉴定结论可以申请复议，但在规定的 ...

能力鉴定机构同意)。由此可见，医院提出意见，经劳动能力鉴定机构同意，是对假肢等康复器具即行维修和更换的前置程序，如果未履行上述程序，则不能对假肢进行维修 规定：“在职职工因工残废旧伤复发时，经单位申报，县以上劳动能力鉴定委员会批准，可继续享受工伤医疗待遇；康复器具的维修和更换，由医院或医疗机构提出意见 ...

同年8月2日经佛山市劳动和社会保障局认定其此次受伤事故属工伤，同月24日经佛山市南海区劳动能力鉴定委员会评定残疾为玖级；原告未在收到劳动能力鉴定之日十五日内提出申请复查。被告安某某医疗终结后没有回原告处工作，并要求辞职。虽然原告已支付了被告安某某工伤医疗费用，但未支付其有关工伤保险 ...

元。 原审判决认为：原告杨某甲所受的伤被佛山市劳动和社会保障局认定为工伤，被佛山市劳动能力鉴定委员会评定为五级伤残。因此，被告范斌依法应享受工伤 安装费(首次)的诉讼请求合法，本院予以支持。但原告杨某甲主张的假肢更换费用，因没有医院提出意见，并经佛山市劳动能力鉴定委员会确认，故本院不予支持。被告庆菱 ...

年1月6日签订的协议书的效力问题，由于协议订立时上诉人薛某某尚未经工伤认定和劳动能力鉴定，医疗机构也未作出医疗终结的结论，应视为其对有关的工伤权利不清楚 日，且按1323元/月的标准计算停工留薪期的工资，依据不足，本院不予采纳。但上诉人薛某某在2003年12月15日签订的《辞去薛某某在我厂试用工的劳动 ...

年5月9日，佛山市劳动能力鉴定委员会办公室对原告的伤情作出鉴定为六级伤残的复查结论。医疗终结后，原告没有返回被告处工作。另查，由于工伤待遇问题，原告向佛山市 鉴定结论有异议，应当在法定期限内提重新鉴定申请，但上诉人没有在法定期限内提出异议并申请重新鉴定，故原审法院认定该鉴定结论是正确的。综上，原审判决 ...

，证明被告受伤后，就工伤待遇享受的事情向劳动部门提出申请，后经仲裁作出仲裁裁决书的事实；3、劳动能力重新鉴定申请一份；4、劳动能力鉴定通知书两份；5 费用、邮寄费用，待证这些费用均是被告到杭州再次做劳动能力鉴定时产生的费用，劳动仲裁时劳动部门也没有认定这些费用要求原告承担。对上述证据，原告质证认为，一 ...

巴南区劳动和社会保障局对张某某的伤残性质认定为因工负伤。2005年11月30日，重庆市巴南区劳动能力鉴定委员会鉴定张某某伤残为六级伤残。 2006年1月6 。对于停工留薪期工资，由于停工留薪期没有经过劳动能力鉴定委员会确认，永州路桥公司的意见符合《重庆市工伤保险实施暂行办法》的相关规定，故对张某某要求 ...