x元。（九）聘请保安费用每月x元。（十）职工安置费为每人8000元，工资补助根据一年工龄补助一个月基本工资，最长不超过12个月按厂方实发数 案例较少，无准确的市场价值，受损后损失价值无法确定，具体损失价值建议双方协商确定；企业填报损失金额为x元。 2007年6月11日，昆明市官渡区环境卫生管理处出具 ...

，个人以土地使用权入股、联营等形式共同举办企业的，应当持有关批准文件，向县级以上地方人民政府批准。而本案涉及的农村集体土地至二审诉讼中仍未办理完备相应 ，原告（反诉被告）金三角公司主张其公司的开办费用，公司经营所产生的办公费、人员工资、交通费、通讯费、餐费、业务招待费，对土地进行地质勘察（试桩）等各项 ...

丁等人分别在西客站、焦店立交桥、汽车东站等地方“看线”，每月给他们发放固定工资，不允许该线上其他客车上下乘客，否则“看线”人员便采取拦截车辆、拔车 人对公司保卫部的工作人员殴打，致5人受伤，其中1人轻伤，严重干扰了企业的正常经营秩序。 （五）伪造国家机关印章罪 2007年4月份，为彻底摆脱平顶山市客运 ...

他退休金外还另发一份工资，主要工作任务是让他带领被告农科所科技人员培育新品种。“博III优273”培育成功是被告农科所全体科技人员集体智慧的结晶，被告农科所 不是培育人等事实； 证据31：《水稻新品种及其管理须知》第五章“企业及其新品种自我推介材料四川中正科技种业有限公司简介”，证明被告中正公司在自我 ...

薪金而产生的争议，符合《中华人民共和国劳动法》(以下简称劳动法)的适用范围和《企业劳动争议处理条例》的受案范围，不是一般的债权债务纠纷；(二)原被告 事实本身，也非双方真实意思表示。原告自认2003年每月领取了6000元工资，还有2200元补贴，足以证明被告从来未差欠原告2003年度薪金和2004年度 ...

评估对象不做了解核实，再采用其他不同领域、不同经营方某、不同审查成本的企业信息作为评估的基准数据，自然得出不公正真实评估结论。其五、评估报告书未对 法规教育司作证某可信度，而这种可信度是确定无疑的。 (二)“司法鉴定书”系由专家组经集体讨论后对委托事项达成一致意见形成的结论，且经专家鉴定小组组长复核并 ...

个人以土地使用权入股、联营等形式共同举办企业的，应当持有关批准文件，向县级以上地方人民政府批准。而本案涉及的农村集体土地至二审诉讼中仍未办理完备 ，原告(反诉被告)金三角公司主张其公司的开办费用，公司经营所产生的办公费、人员工资、交通费、通讯费、餐费、业务招待费，对土地进行地质勘察(试桩)等各项费用， ...

在劳动合同中签名约定，以便共同遵守。1998年12月，震德机械公司结合本企业的实际情况，向厂内全体员工公布《关于签订1999年全员劳动合约的方案的通知 前的工龄按一年一个月的月平均工资863元折合生活费总额予以固定下来'的规定并没有违反法律的强制性规定，并且经双方协商一致共同约定于劳动合同中，上诉人与 ...

他人介绍认识了时任鄂州市中行行长兼鄂州市融昌公司董事长的被告人李某甲，经协商决定在海口联营开办公司从事房地产经营，后经湖北省中行的退休人员叶某介绍香港 工商申报注册，经海口市工商局批准，于同年4月8日颁发营业执照。公司为集体所有制企业，制定了公司章程，(该章程未经股东大会审议)。公司设立董事会，由李某 ...

导致工程一度停工。为此，王某与厂方多次协商，两次以书面形式达成协议，由厂方承担拖欠工程款的利息x元及看场人员工资2400元，此后在王某的努力下，工程 到有关部门上访。 另查明,原陕县X乡西凡建筑工程公司系原东凡乡X村办集体企业,2003年该公司因未达到国家规定的资质标准而解散。该公司在造纸厂承建的工程 ...