确认原告与被告间的劳动关系；依法判决被告按照国家法律、法规的规定比例为原告向劳动和社会保障部门交纳养老保险金和医疗保险金。 被告潢川客运公司辩称，李某某 等十原告向潢川县劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求潢川客运公司给其办理养老保险和医疗保险，并依法给予经济补偿。2009年9月22日，潢川县劳动争议仲裁 ...

的依据。129名被告提交的证据3，系职工参加工作的原始档案材料及在工作和办理养老保险过程中颁发的证件，证据形式合法，与本案有关联，本院予以采信，可以作为认定 足额缴纳养老保险费，彭某某等129名被告要求原告铁三处建司为其补缴养老保险费，符合有关法律、法规的规定，本院予以支持。原告铁三处建司称其不应为彭 ...

公司承担原漯河市林机厂的全部债权、债务及有关经济、法律责任；承担离退休职工的工资、医疗费、养老保险及社会保险；承担在职职工的安置，履行劳动合同，参加养老 理由：本人参加工作以来，能团结同志、努力工作，现已到退休年龄，根据相关劳动法规，已符合办理退休条件。三、乙方保证做到：……4、自愿承担本人未上班期间 ...

其口头处理及处理后不按规定办理解除劳动合同手续转移档案的行为都是违反法律规定的。张××在2008年8月18日的事件中不论是否参与偷盗，其 张××的款项共计人民币x元，应于判决生效后十五日内一次性支付并办理完毕养老保险补缴手续和档案转移手续。本案诉讼费10元，由原告××有限公司承担。 ××有限公司上诉称 ...

人建立养老保险帐户的问题。首先，上诉人被判刑的事实存在。其次，上诉人隐瞒被判刑的事实，致使被上诉人无法视其具体情况，依据相关法律法规进行处理 郭净 代理审判员张红君 二ОО六年四月十二日 书记员冯海滨 本案判决所依据的相关法律 《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条：第二审人民法院对上诉案件，经过 ...

所以我没有超过时效。原审判决正确，要求予以维持。 本院认为：依据有关劳动法律、法规、政策的规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。用人单位 汽车贸易公司应按劳动政策的规定缴纳缪某在职期间的养老保险。 综上，原审认定事实清楚，适用法律正确，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三 ...

到京达宾馆上班，从事服务工作，双方形成事实劳动关系，当事人均认可。按照劳动法律法规的规定，京达宾馆应当为常某某办理各项社会保险，按时足额地向社会保险经办 、缴纳社会保险费用，现常某某要求补办和缴纳社会养老保险，符合法律规定，应予以支持。京达宾馆辩称常某某的养老保险费用已随工资支付给常某某，常某某不予 ...

职工，南召县生产资料公司并未为我交纳2001年8月至2007年8月期间的养老保险，不存在重复缴纳的可能，这期间我一直在中国联合网络通信有限公司南阳市 支持。关于下岗职工再就业期间的社会保险费应由何人交纳问题，我国的现行法律法规未有明确规定，但我国劳动法规定，用人单位应缴纳劳动者的社会保险费，2001 ...

月的生育津贴。 被告对上述证据的质证意见：对证据1，其真实性无异议，同以上养老保险手册质证意见。对证据2，结婚证、小孩出生证明真实性无异议，但对独生子女证的 ）另该三份证明不能证明原告所要证明的内容，生育津贴的发放是由国家法律或者行政法规以及其他部分规章来规定，而不能从某些证件上反映出来应当由谁来支付 ...

元；3、补交2008年1月1日至2009年2月27日的劳动社会养老保险金3016元。 被告浏阳市中安物业管理有限责任公司辩称，仲裁委的裁决合理合法。被告 以补助形式发给劳动者个人显属不当且严重违反法律法规的规定，原告协议约定且每月工资签字领取时已领取了社会养老保险的补助。故原告要求被告办理补交2008 ...