，被上诉人唐某的委托代理人欧某到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 一审法院经审理认为：《中华人民共和国劳动法》第某十九条规定：“劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方 ...

某某，被上诉人陈某的委托代理人欧某到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 一审法院经审理认为：中华人民共和国劳动法》第某十九条规定：“劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方 ...

会所园湖店主张返还生产工具的问题。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条规定、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第七十六条之规定， 问题。 《中华人民共和国劳动法》第七十九条规定：“劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动 ...

代表人刘某。 委托代理人段某某。 上诉人岗某因与被上诉人河南泰阳贸易有限公司劳动争议纠纷一案，不服河南省郑州市X区人民法院(2011)二七民一初字第X号 既可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。本案劳动争议发生后，原告 ...

若干问题的解释》第三条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条的规定，判决如下：驳回原告陈某的诉讼请求。本案诉讼费10元，有原告陈某负担。 与一审认定的事实一致。 本院认为，《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定：“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利侵害 ...

仲案裁字（2009）第X号裁决书已经生效。对于生效的劳动争议裁决书，当事人任何一方都无权再向法院提起诉讼，而原告人寿获嘉公司于2010年11月29日又针对 《劳动争议仲裁法》第27条之规定，劳动争议仲裁时效期间是一年。2008年5月1日劳动争议调解仲裁法生效一年前，即2007年5月1日，双方还没有发生 ...

法律正确，且不符合《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定：“用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到 ，应当予以撤销的诉讼请求，本院不予支持。 综上所述，申请人建泰公司的请求与理由缺乏事实与法律依据，本院不予支持。依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四 ...

为被告缴纳社会保险并支付双倍工资、赔偿金等。2011年5月14日，西安市X区劳动争议仲裁委员会作出新劳仲案字（2011）X号裁决书，该裁决书将双方之间的签订的一年期 条、第某十九条、第某十六条、第某十八条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第某十七条、《陕西省城镇企业职工基本养老保险条例》第某条、第 ...

工作岗位，并与原告签订无固定期限劳动合同；3、本案诉讼费用由被告承担。 被告辩称，原告向南阳市劳动争议仲裁委提出仲裁申请后。原告无正当理由拒不 案件按本案原告撤诉处理。根据劳动法和劳动争议调解仲裁法的规定，当事人对劳动争议仲裁裁决不服、劳动仲裁委员会不予受理书面通知或逾期未作出决定的情形人民法院应当 ...

1月至2010年1月的工资；4、本案诉讼费用由被告承担。 被告辩称，原告向南阳市劳动争议仲裁委提出仲裁申请后。原告无正当理由拒不到庭，仲裁委 仲裁案件按本案原告撤诉处理。根据劳动法和劳动争议调解仲裁法的规定，当事人对劳动争议仲裁裁决不服、劳动仲裁委员会不予受理书面通知或逾期未作出决定的情形人民法院应当 ...