年6月6日，被告终止与原告的劳动关系。双方为补偿发生争议。原告随即向原佛山市石湾区劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 原审判决认为：原、被告之间 仍未如数缴纳者，社会保险部门可申请人民法院强制执行。因此，追缴社会保险费属于社会保险部门的职责，当事人应向社会保险部门申请处理。一审法院对此诉讼请求作出判决不当， ...

年6月6日，被告终止与原告的劳动关系。双方为补偿发生争议。原告随即向原佛山市石湾区劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 原审判决认为：原、被告之间 仍未如数缴纳者，社会保险部门可申请人民法院强制执行。因此，追缴社会保险费属于社会保险部门的职责，当事人应向社会保险部门申请处理。一审法院对此诉讼请求作出判决不当， ...

年6月6日，被告终止与原告的劳动关系。双方为补偿发生争议。原告随即向原佛山市石湾区劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 原审判决认为：原、被告之间 仍未如数缴纳者，社会保险部门可申请人民法院强制执行。因此，追缴社会保险费属于社会保险部门的职责，当事人应向社会保险部门申请处理。一审法院对此诉讼请求作出判决不当， ...

年6月6日，被告终止与原告的劳动关系。双方为补偿发生争议。原告随即向原佛山市石湾区劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 原审判决认为：原、被告之间 仍未如数缴纳者，社会保险部门可申请人民法院强制执行。因此，追缴社会保险费属于社会保险部门的职责，当事人应向社会保险部门申请处理。一审法院对此诉讼请求作出判决不当， ...

年6月6日，被告终止与原告的劳动关系。双方为补偿发生争议。原告随即向原佛山市石湾区劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 原审判决认为：原、被告之间 仍未如数缴纳者，社会保险部门可申请人民法院强制执行。因此，追缴社会保险费属于社会保险部门的职责，当事人应向社会保险部门申请处理。一审法院对此诉讼请求作出判决不当， ...

年6月6日，被告终止与原告的劳动关系。双方为补偿发生争议。原告随即向原佛山市石湾区劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 原审判决认为：原、被告之间 仍未如数缴纳者，社会保险部门可申请人民法院强制执行。因此，追缴社会保险费属于社会保险部门的职责，当事人应向社会保险部门申请处理。一审法院对此诉讼请求作出判决不当， ...

年6月6日，被告终止与原告的劳动关系。双方为补偿发生争议。原告随即向原佛山市石湾区劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 原审判决认为：原、被告之间 仍未如数缴纳者，社会保险部门可申请人民法院强制执行。因此，追缴社会保险费属于社会保险部门的职责，当事人应向社会保险部门申请处理。一审法院对此诉讼请求作出判决不当， ...

年6月6日，被告终止与原告的劳动关系。双方为补偿发生争议。原告随即向原佛山市石湾区劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 原审判决认为：原、被告之间 仍未如数缴纳者，社会保险部门可申请人民法院强制执行。因此，追缴社会保险费属于社会保险部门的职责，当事人应向社会保险部门申请处理。一审法院对此诉讼请求作出判决不当， ...

的劳动关系系违法，于2000年6月8日向永安市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁请求事项：1、请求当事人双方续签劳动合同；2、判令被告支付在合同期限内 的劳动合同。 被上诉人辩称，在1992年实行全员劳动合同过程中，合同的期限，由企业、职工双方协商确定，一般期限为5年，对工作时间长、距离退休年龄10年 ...

因原告不同意而未达成协议。2011年3月30日，原告向重庆市X区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告某劳务公司支付加班工资、经济补偿金、赔某、代通知金 履行判决的全部义务。一方不履行的，权利人可以向本院申请强制执行。申请执行的期限为二年，该期限从判决确定的履行期限届满的次日起计算。 审判长何终裕 人民 ...