的工资，但2008年1月1日之前，国家对带薪年休假并无强制性规定，亦无未休年休假应给予工资补偿的规定，姜XX该项诉请无法律依据，法院不予支持 月工资证据的举证责任分配问题；二、姜XX是否拥有重大技术革新并需要支付奖金问题。 关于焦点一。本院认为，姜XX主张xx公司应足额补发其每年按8%幅度增长的工资以 ...

岗位责任范围执行。工作时间实行标准工时工作制，刘某在合某期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。刘某工资为1000元/月，所支付工资不低于当地政府公布的 用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合某，故某某公司关于根据《中华人民共和国劳动合某法实施条例》的规定，支付了两倍工资赔偿金的不再支付 ...

条例》第某十二条第某款第某项关于“驾驶机动车不得有下列行为：拨打接听电话、观看电视等妨碍安全驾驶的行为”之规定。根据上述原因认定原告承担此事故的次要责任 45元计算。原告要求被告赔偿误某，其误某日期包括住院期间31天和出院后休假5个月共计181天。原告为下岗职工，主要从事摩托车出租，因原告无固定收入， ...

在管理生产工作岗位；双方解除、终止本合同后，东晨模具公司按国家规定为涂某某办理有关社会保险的转移手续；双方还对劳动保护和劳动条件等其他事项进行了约定。 争议调解仲裁法》第二十七条，参照《劳动部关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第五十九条的规定，经合议庭评议，判决如下： 驳回原告一拖（ ...

道路交通安全法》第十九条第一款关于“驾驶机动车，应当依法取得机动车驾驶证。”第二十二条第二款关于“饮酒、服用国家管制的精神药品或者麻醉药品，或者患有妨碍 。根据《中华人民共和国道路交通安全法》第七十六条的规定，机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围 ...

晚上关大门就可以休息睡觉，值班时可以看电视，门卫工作承包给原告，不存在加班、休假，如有事外出允许家里人代班。原告对于这种工作性质事实上也接受了，在上班一年 工时工作制的审批办法》第四条第（一）款和《国务院关于职工工作时间的规定问题解答》第5条即“企业中从事高级管理、推销、货运、装卸、长途运输驾驶、押运 ...

了不良的影响，给本店员工也造成了负面影响，为此，根据本店关于员工管理的相关规定，给予你辞退处分”。2008年4月7日，长沙烨煌酒店有限公司向傅 的，给予违纪解除劳动关系或开除处理，并解除劳动合同。上述规章制度并未违反国家法律、法规的规定，且长沙烨煌酒店有限公司将此规章制度张贴在酒店内部，傅某某理应知晓 ...

已触犯《中华人民共和国刑法》第三百八十五条、第三百八十六条的规定，构成受贿罪。据此，诉请本院依法判处。 被告人卓某某对公诉机关指控其犯受贿罪无 汶川大地震后，主动为灾区捐款，在量刑时予以酌情考虑。 为维护国家工作人员的廉洁性和国有企业的正常管理秩序，严厉打击刑事犯罪活动，判决如下： 一、依照《中华人民 ...

苏某海，因此原告与本案没有直接利害关系，其起诉不符合民事诉讼法第一百零八条的规定；第二，被告既没有委托原告，也没有委托苏某海进行创作，事实上根本就不 效果如何尚无定数，风险肯定存在，所以，我们希望您也想一下方案。……关于您提的合资兴办艺术公司的事，我还未来得及跟同仁们商议，作为公司法人代表，仅代表个人 ...

、旺季，淡季时员工无生产任务则安排休息，旺季时生产较紧张则按照国家劳动法规定安排工人休假制度及计算工作加班工资等为由，向佛山市南海区劳动和社会保障局申请 了相应的义务，没有过错责任。参照《关于解除事实劳动关系应否支付经济补偿金问题的复函》粤劳社函（2002）X号文件的规定，由于原告不愿意订立劳动合同， ...