解释》第十五条规定“用人单位有下列情形之一，迫使劳动者提出解除劳动合同的，用人单位应当支付劳动者的劳动报酬和经济补偿，并可支付赔偿金：(二)未按照 法院提起诉讼。根据上述规定，佛山市南海区劳动争议仲裁委员会作出的仲裁裁决不发生法律效力。原审判决确认仲裁裁决的效力并予以维持不当，本院予以纠正。 综上所述 ...

一、被告应于本判决发生法律效力之日起十内向原告支付扣发工资920元、加班工资720元及其经济补偿金410元；解除劳动合同经济补偿金3000元及额外经济 日。2002年7月20日，被上诉人突然口头通知主管要求辞职，主管根据劳动合同的规定，要求被上诉人等候1个月经单位同意后方可辞职，在此期间被上诉人不得 ...

社会保险费合情合理合法，应予以维持。综上所述，请求撤销一审第二项判决，依法支持上诉人的一审诉讼请求，判决被上诉人支付生活补助费、加班费给上诉人；请求维持第一项判决； 标准续签劳动合同的，应按其在本单位的工作年限一次性发给生活补助费。该规定是对《广东省劳动合同管理规定》的修改，自公布之日起发生法律效力， ...

最低标准续签劳动合同的，应按其在本单位的工作年限一次性发给生活补助费。该规定是对《广东省劳动合同管理规定》的修改，自公布之日起发生法律效力， 欠缴养老保险费，由社会保险部门责令其限期缴纳。可见，追缴社会保险费属于社会保险部门的职责，许某某要求石头村委会为其缴纳社会保险费，应向社会保险部门申请处理。原审 ...

最低标准续签劳动合同的，应按其在本单位的工作年限一次性发给生活补助费。该规定是对《广东省劳动合同管理规定》的修改，自公布之日起发生法律效力， 欠缴养老保险费，由社会保险部门责令其限期缴纳。可见，追缴社会保险费属于社会保险部门的职责，尹某某要求石头村委会为其缴纳社会保险费，应向社会保险部门申请处理。原审 ...

最低标准续签劳动合同的，应按其在本单位的工作年限一次性发给生活补助费。该规定是对《广东省劳动合同管理规定》的修改，自公布之日起发生法律效力， 欠缴养老保险费，由社会保险部门责令其限期缴纳。可见，追缴社会保险费属于社会保险部门的职责，黎某某要求石头村委会为其缴纳社会保险费，应向社会保险部门申请处理。原审 ...

最低标准续签劳动合同的，应按其在本单位的工作年限一次性发给生活补助费。该规定是对《广东省劳动合同管理规定》的修改，自公布之日起发生法律效力， 欠缴养老保险费，由社会保险部门责令其限期缴纳。可见，追缴社会保险费属于社会保险部门的职责，尹某某要求石头村委会为其缴纳社会保险费，应向社会保险部门申请处理。原审 ...

最低标准续签劳动合同的，应按其在本单位的工作年限一次性发给生活补助费。该规定是对《广东省劳动合同管理规定》的修改，自公布之日起发生法律效力， 欠缴养老保险费，由社会保险部门责令其限期缴纳。可见，追缴社会保险费属于社会保险部门的职责，邓某某要求石头村委会为其缴纳社会保险费，应向社会保险部门申请处理。原审 ...

最低标准续签劳动合同的，应按其在本单位的工作年限一次性发给生活补助费。该规定是对《广东省劳动合同管理规定》的修改，自公布之日起发生法律效力， 欠缴养老保险费，由社会保险部门责令其限期缴纳。可见，追缴社会保险费属于社会保险部门的职责，黄某某要求石头村委会为其缴纳社会保险费，应向社会保险部门申请处理。原审 ...

综上所述，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第(三)项的规定，判决如下： 一、撤销广东省佛山市南海区人民法院(2003)南民一初字第 X村罗安金属再生有限公司应于本判决发生法律效力之日起五日内向上诉人吕某某支付解除劳动合同的额外经济补偿金1260元(2520元×50％)； 五、仲裁 ...