。二、开关厂总体转让给锦电公司，锦电公司接收包括开关厂所有人员以及开关厂的债权债务。三、1997年之前交纳社会保险单位承担部分已由开关厂支付，1997年1 劳动关系解除或终止时间。因此双方的劳动关系也一直延续至今，锦电公司应为其缴纳各种社会保险中单位应承担部分。二、其要求解除劳动合同经济补偿金和放假 ...

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的规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。因XX投资公司、XX科技 ，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于上海市第一中级人民法院。 审判长俞波 审判员庄建英 代理审判员 ...

，未达到法律规定的十年以上。其要求签订无固定期限劳动合同的诉讼请求，没有事实和法律依据。李某某未被聘用，终止劳动关系至今已六年之久，其要求缴纳养老保险金的诉讼请求 》第二十条、二十六条、七十条、八十二条，劳部发（1994）X号《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第五条之规定判决：驳回李某某的诉讼请求。 ...

2009年3月31日止的劳动合同，约定原告月基本工资为2,000元，车贴、理浴费、房贴、岗位津贴、加班工资（含每周一天和每天1小时），总计4 因仲裁委员会不予受理，原告遂诉至本院。 以上事实，有原告提交的劳动合同、解除通知书、仲裁决定书，被告提交的申请、休假通知、终止合同通知、付款凭单及双方当事人的陈 ...