依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理。原审法院以基本养老金应由社保行政部门审查和征缴，不属于人民法院受理范围为由驳回樊某某的起诉是错误的，违反了有关 。国务院《社会保险费征缴暂行条例》第二十六条规定，缴费单位逾期拒不缴纳社会保险费、滞纳金的，由劳动保障行政部门或者税务机关申请人民法院依法强制征缴。《 ...
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提供了新元公司的空白劳动合同，哄骗其在该空白合同上签字后才能缴纳社保金和不影响工作，如不签只能回家。其在威胁和哄骗之下签署了该合同，但根据劳动法 年7月至2004年7月王某甲分属南汇自来水公司及新元公司两个不同的用人单位，对于其要求支付两年加班工资的诉请，按照最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律 ...
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谢某某购买社会保险。上述事实，有利生公司的工资表，谢某某的工资存折。社会保险卡及缴纳社保费证明等证据证实。对于谢某某是利生公司的员工这一事实，理应无任何 公司自2002年7月起一直向谢某某发放工资，并为其购买社会保险，履行了用人单位的劳动关系义务，故原审判决认定利生公司与谢某某之间存在事实劳动关系并无 ...
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，且原告已按每年工龄500元的标准向被告支付了一次性安置费，原告的做法不违背有关法律的规定。湖北省劳动厅“关于企业裁员职工买断工龄是否享受失业保险救济”的 责任。同时本案原告愿意缴纳社保基金，由于客观原因未果，不等同于鄂劳裁字(2000)X号函所指直接因用人单位拒缴社保基金，致使职工不能领取失业保险金 ...
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就欠费等发生争议，是征收与缴纳之间的纠纷，属于行政管理的范畴，带有社会管理的性质，不是单一的劳动者与用人单位之间的社保争议。因此，对于已经由用人 与钻石小屋服务部有劳动关系存在，从而依据劳动法第八十二条规定——劳动关系存续期间不签劳动合同，钻石小屋服务部应当支付李某丙2008年10月11日至2009年 ...
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2009年5月1日的保险补贴申请显示，孙某由于个人原因不能在圣威龙公司参加社保，本人提出自行缴纳社保，并向公司申请社会保险补贴每月200元。孙某称该申请为 以现金某式随每月工资发放给孙某，按照保险缴费的相关规定，农民工保险不能补缴，我单位不能也无义务再行支付保险。孙某工作期间已享受了年休假，即使未享受 ...
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本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、 ）。 至于被告在申请仲裁裁决时要求的用人单位应为其办理社保手续及缴纳社保费问题，因办理社保手续及缴纳社保费不是法院审理劳动争议案件的受案 ...
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的请求，在孟某某工作期间，虽然太湖中学未为其缴纳社保，但根据相关政策，其社保是可以补缴的，因此其不属于法院受理的范围，一审法院据此不予理涉并无 损失而发生争议的，人民法院应予受理。 《江苏省劳动合同条例》 第五十九条用人单位违反本条例的规定解除劳动合同的，由劳动保障行政部门责令改正；对劳动者造成损害的 ...
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才履行该义务以及被告虽不支付工资但仍然为原告等人缴纳社保及综保等行为，又与该假设之事实矛盾。 前述双方解约的三种情形，以用人单位单方解除劳动合同之 亦当采取措施予以弥补，使双方的权益均可得到保障。如职工提出辞职的，用人单位应要求职工提交本人签名的辞职信，以作为办理解除劳动合同、社会保险关系转移等手续的 ...
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才履行该义务以及被告虽不支付工资但仍然为原告等人缴纳社保及综保等行为，又与该假设之事实矛盾。 前述双方解约的三种情形，以用人单位单方解除劳动合同之 亦当采取措施予以弥补，使双方的权益均可得到保障。如职工提出辞职的，用人单位应要求职工提交本人签名的辞职信，以作为办理解除劳动合同、社会保险关系转移等手续的 ...
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