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原审法院只支持5272.94元部分,其余部分,原审法院不予支持。顺利通公司辩称只愿按劳动仲裁裁决书向刘某某支付赔偿金而不愿支付辞退补偿金的抗辩理由,因刘某某在本案中未 条、第七十四条,《中华人民共和国劳动法》第二十八条,《违反解除劳动合同经济补偿办法》第九条、第十一条的规定,原审法院判决如下:一、 ...
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,原审法院只支持5300元部分,其余部分,原审法院不予支持。顺利通公司辩称只愿按劳动仲裁裁决书向吴某某支付赔偿金而不愿支付辞退补偿金的抗辩理由,因吴某某在本案中未 条、第七十四条,《中华人民共和国劳动法》第二十八条,《违反解除劳动合同经济补偿办法》第九条、第十一条的规定,原审法院判决如下:一、顺利 ...
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事实依据,原审法院不予采信。综上,根据原劳动部《违反解除劳动合同经济补偿办法》第八条、《广东省劳动合同管理规定》第二十六条、第四十一条规定, 或有异议但没有证据予以推翻,本院对原审法院认定的事实予以确认。 本院认为:本案属劳动争议。综合双方当事人的上诉及答辩意见,本案的争议焦点是建兴公司是否应向周 ...
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事实依据,原审法院不予采信。综上,根据原劳动部《违反解除劳动合同经济补偿办法》第八条、《广东省劳动合同管理规定》第二十六条、第四十一条规定, 或有异议但没有证据予以推翻,本院对原审法院认定的事实予以确认。 本院认为:本案属劳动争议。综合双方当事人的上诉及答辩意见,本案的争议焦点是建兴公司是否应向谢 ...
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事实依据,原审法院不予采信。综上,根据原劳动部《违反解除劳动合同经济补偿办法》第八条、《广东省劳动合同管理规定》第二十六条、第四十一条规定, 或有异议但没有证据予以推翻,本院对原审法院认定的事实予以确认。 本院认为:本案属劳动争议。综合双方当事人的上诉及答辩意见,本案的争议焦点是建兴公司是否应向赵 ...
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经济补偿金738元×1个月=738元。根据原劳动部《违反解除劳动合同经济补偿办法》第八条、《广东省劳动合同管理规定》第二十六条、第四十一条规定 有异议但没有证据予以推翻,本院对原审法院认定的事实予以确认。 本院认为:本案属劳动争议。综合双方当事人的上诉及答辩意见,本案的争议焦点是建兴公司是否应向 ...
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事实依据,原审法院不予采信。综上,根据原劳动部《违反解除劳动合同经济补偿办法》第八条、《广东省劳动合同管理规定》第二十六条、第四十一条规定, 某戊与梁某某仅存在未满一年的劳务关系,故建兴公司的上述请求缺乏事实根据法律依据,本院不予采纳。综合以上两点,依照《中华人民共和国民事诉讼法》第十三条的规定 ...
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事实依据,原审法院不予采信。综上,根据原劳动部《违反解除劳动合同经济补偿办法》第八条、《广东省劳动合同管理规定》第二十六条、第四十一条规定, 或有异议但没有证据予以推翻,本院对原审法院认定的事实予以确认。 本院认为:本案属劳动争议。综合双方当事人的上诉及答辩意见,本案的争议焦点是建兴公司是否应向杨 ...
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事实依据,原审法院不予采信。综上,根据原劳动部《违反解除劳动合同经济补偿办法》第八条、《广东省劳动合同管理规定》第二十六条、第四十一条规定, 或有异议但没有证据予以推翻,本院对原审法院认定的事实予以确认。 本院认为:本案属劳动争议。综合双方当事人的上诉及答辩意见,本案的争议焦点是建兴公司是否应向周 ...
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事实依据,原审法院不予采信。综上,根据原劳动部《违反解除劳动合同经济补偿办法》第八条、《广东省劳动合同管理规定》第二十六条、第四十一条规定, 某戊与甘某某仅存在未满一年的劳务关系,故建兴公司的上述请求缺乏事实根据法律依据,本院不予采纳。综合以上两点,依照《中华人民共和国民事诉讼法》第十三条的规定 ...
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