因自我原因主动辞职，叫我转签到另一家私人公司，我不同意，多次找公司解决，几次调解无效。现我要求：1、被告支付我解除劳动关系的经济补偿金x元以及 原告的代理费是由龙泽通信公司通过银行按月支付到原告个人帐户的。双方现既没有劳动关系也无代理关系。故原告要求支付加班费、经济补偿金及办理社会保险等，没有事实依据 ...

因自我原因主动辞职，叫我转签到另一家私人公司，我不同意，多次找公司解决，几次调解无效。现我要求：1、被告支付我解除劳动关系的经济补偿金x元以及 原告的代理费是由龙泽通信公司通过银行按月支付到原告个人帐户的。双方现既没有劳动关系也无代理关系。故原告要求支付加班费、经济补偿金及办理社会保险等，没有事实依据 ...

劳动合同，直到被告辞职离开公司。自从为被告购买社会保险后，被告就经常闹情绪责怪公司强行扣工资为他购买社会保险。2011年5月，被告主动提出离职，原告不 合同》有效，原告不支付双倍工资差额4478.34元；2、原告无须支付经济补偿金1002.53元；3、本案诉讼费由被告承担。 原告瑞安公司为证实其主张， ...

本案有关联，可以作为本案查证事实的依据。被告提供的证据1原告无提出明确异议，与本案有关联，可以作为本案查证事实的依据。 依据上述有效证据及庭审中当事人 通信公司延津分公司作为用人单位应当补足工资差额部分300元。关于被告赵某主张的经济补偿金因未申请仲裁，可另行申请仲裁前置处理。案经调解无效。依照《中华 ...

未与我签订书面劳动合同，也没有为我办理社会保险。2010年6月，公司第一次与西安经营部员工签订劳动合同时，我提出先解决我以前的社会保险及工资待遇 ，之后每月按600元计算）。 被告陕西朱瀗黑米酒业有限公司支付原告王某乙经济补偿金2540元。 驳回原告王某乙的其他诉讼请求。 案件受理费10元由被告陕西 ...

在仲裁、诉讼中主张世联公司违法解除劳动关系的经济补偿金，说明刘某认可世联公司单方解除劳动关系的行为，并未提出恢复劳动关系的请求，只不过其认为世联公司解除 折价款3,448.35元，已充分维护了刘某的合法权益。刘某主张加班工资，没有证据证明是接受世联公司工作安排提供了超时劳动，仅凭工作时间外的电子邮件 ...

被告足额交纳养老金，补发2001年3、4月工资，支付经济补偿金6400元，均未经仲裁裁决程序。 证明以上事实的证据有：原告提供的劳动合同2份、聘用协议书1份 双方必须履行劳动合同规定的义务。现原告在合同履行期限内中途以能力不够为由提出辞职，应按照劳动合同的约定承担相关义务。原告应支付给被告违约金（略） ...

劳动争议仲裁庭申请仲裁未得到支持。原告起诉来法院，要求判令被告立即支付原告加班费、经济补偿金、双倍工资、拖欠工资、额外工资损失、赔偿金、失业待遇共计x.2元， 缓交申请的，按自动撤回上诉处理。 双方当事人在法定上诉期内均未提出上诉或仅有一方上诉后又撤回的，本判决发生法律效力，当事人应自觉履行判决的全部 ...

；第6项是由于摩托罗拉公司恶意解除合同，我公司辞退3名管理人员给付的经济补偿金x元；第7项是2005年1月4日被摩托罗拉公司无故辞退的两 若干规定》第2条规定：“当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的， ...

；第6项是由于摩托罗拉公司恶意解除合同，我公司辞退3名管理人员给付的经济补偿金（略）元；第7项是2005年1月4日被摩托罗拉公司无故辞退 若干规定》第2条规定：“当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的， ...