x公司工作。 委托代理人董x，上海x律师事务所律师。 原告乔x诉被告x公司劳动合同纠纷一案，本院于20xx年x月x日立案受理后，依法适用简易程序，于 。 经审理查明，乔x于20xx年x月xx日进入x公司工作，担任综合管理部人事主管。20xx年x月xx日，双方签订了期限为20xx年x月xx日至20xx年 ...

劳动合同纠纷一案，本院于2010年10月11日受理后，依法适用简易程序，于同年11月4日公开开庭进行了审理。原告于XX、被告上海XX有限公司 中约定的给付义务。2010年10月8日，原告于XX向上海市浦东新区劳动争议人事仲裁委员会申请仲裁，要求被告上海XX有限公司按10%支付原告奖励费用人民币62万元 ...

公司。 法定代表人朱某某，任经理。 组织机构代码证号：x-6 住所地：长垣县X路南段。 原告王某某因与被告长垣县防腐公司某利纠纷一案，王某某于2010 ，长垣县防腐公司某什么名称的公章王某某不清楚，该审批表上又盖有“长垣县劳动和社会保障局职工退休退职专用章”，长垣县防腐公司某有支付王某某遗属补助的事实 ...

被告某有限公司。 委托代理人单某，上海某律师事务所律师。 原告张某诉被告某有限公司劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法由代理审判员施大伟独任审判，公开开庭进行了 年4月随被告搬迁至本市X路X号上班。2009年2月13日，被告人事部副经理奚某要求原告离职，去某物业培训上岗，并于当天下午将离职手续清单交付 ...

该分公司经理。 委托代理人胡全贵，河南飞鸿律师事务所律师。 上诉人王某因与被上诉人中国石油化工股份有限公司中原油田分公司（以下简称中原油田分公司）劳动争议纠纷一案 同样未提交证据证明档案材料的存在。故本案不是因用人单位在办理劳动者的人事档案、社会保险等转移手续而产生的争议，不具备适用王某所援引的解释（ ...

代表人周某某，该公司经理。 原审第三人田某某，男，X年X月X日出生，汉族。 上诉人谢某某、河南亚星建筑安装工程有限公司因劳动争议纠纷一案，不服郑州市 取硅油。因继续治疗和工伤待遇问题，原告于2007年11月20日向焦作市高新区人事劳动社会保障局申请工伤认定。同年12月19日，该局作出豫（焦高）工伤认字 ...

“南阳绿城公司”。 法定代表人梁某某，经理。 委托代理人宋某某，项目部技术员。 委托代理人刘家铭，河南雷雨律师事务所律师。 被告桐柏县人事劳动和社会保障局，简称“桐柏县人劳 赵云茂共同拖欠农民工于明等248人工资共计x元，因系原告与赵云茂之间工程款纠纷所致，原告的行为违反了《劳动法》第五十条、《劳动 ...

李某某，该公司经理。 委托代理人李某议，系河南天保律师事务所律师。 原告张某某与被告河南省三门峡市新华书店有限公司（以下简称新华书店）人事争议纠纷一案，本院 干部身份，不属人民法院受理范围，干部的任职，市人事部门的安排。无论劳动争议或人事争议都应到仲裁部门解决，对仲裁不服才诉至人民法院，当事人退休已有 ...

（以下简称二分公司）。 法定代表人王某甲，经理。 委托代理人王某峰，河南西亳律师事务所律师。 被告偃师市人事劳动和社会保障局（以下简称偃师市人劳局）。 应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或无故拖欠劳动者工资。《国务院〈劳动保障监察条例〉》第二十六条第一项规定，克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的 ...

，住（略）。 原告黄XX与被告北京环球天下教育科技有限公司（以下简称环球公司）劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法适用简易程序，由本院审判员张欣独任审判，公开 独立的运营体。而黄XX作为灵童部部门经理，由环球公司按月发放工资，在其离职时，亦与环球公司行政、财务、人事等部门进行交接。黄XX领取奖金，接受 ...