事务所律师。 委托代理人汤燕南，广东源浩律师事务所律师。 上诉人梁某某因与被上诉人顺德市化工原料有限公司(下称化工公司)劳动争议纠纷一案，不服佛山市顺德区人民法院( 。梁某某系1971年7月进入化工公司处工作。1994年化工公司转制后，梁某某亦成为了转制后企业的员工，2003年8月13日，化工公司以 ...

事务所律师。 委托代理人汤燕南，广东源浩律师事务所律师。 上诉人梁某某因与被上诉人顺德市化工原料有限公司(下称化工公司)劳动争议纠纷一案，不服佛山市顺德区人民法院( 。梁某某系1977年8月进入化工公司处工作。1994年化工公司转制后，梁某某亦成为了转制后企业的员工，2003年8月13日，化工公司以 ...

我公司车工马甲为金黄色，帽子为草帽，在颜色、标识方面与原告有明显区别。并且上述车辆装潢与员工服饰于1999年4月6日(原告申请专利前)正式使用。 年收入4.5万元，被告共有95辆三轮车投入运营； 2．原告2000年12月企业损益表，载明2000年累计商品销售收入450万元，本年累计利润总额16万余元； ...

离开。《壳牌专卖店人事管理制度》规定：壳牌(中国)有限公司壳牌(中国)有限公司所有员工一经录用就必须保守本单位商业机密，该商业机密包括：客户名单、销售价格及 同时，该客户名单是作为经营者获取商业利益的重要依据，壳牌专卖店在企业内部规章制度和与员工签订的劳动合同中，规定了具体的保密措施。鉴于以上情况，壳 ...

、东北、华中、华南、浙江、西北和福建8个销售区域。我公司建立了保密制度并与员工订立有保密合同。郭某某于2001年3月至2003年4月30日在我公司 供电某司、临海高压开关厂的价格信息负有保密义务，不得擅自泄露。对于温州电某局下属企业与合纵公司交易中的质量问题，尽管第三人一般不易知晓，但对方当事人有权 ...

中的一个条款与整体分开，是无事实依据的。原告是被告的员工，与被告之间存在利害关系，原告在多次请求无效的情况下，也只有做好本职工作，而无其他选择。虽然被告明峰 福对劳动待遇作出新的约定，即表明其对原聘任合同持默示的认可态度。因此，独资企业与祝某福承续了《聘任合同书》所约定的劳动关系，应当给予祝某福相应的 ...

乙，主席。 委托代理人李琮，江苏南通立正律师事务所律师。 上诉人新大公司因与杨某某等57人、新大工会借款纠纷一案，不服江苏省南通市中级人民法院(2002)通 的所有权应当属于新大公司所有。新大公司因资金紧张，向企业内部员工筹借资金，购买生产设备而与杨某某等57人形成的借款关系，不属于国务院禁止的“未经 ...

2010年8月份的部分工资计4500元。2010年10月20日，被告因拖欠员工工资与员工发生纠纷，被告于当日停止营业。2010年10月23日，原告将其单方 协议。 以上案件事实，有经过庭审质证的下列证据予以证实：1、《企业法人营业执照》、《企业注册登记资料》，2、原告签名的工资结算说明；3、工服押金 ...

认为被告按照原告基本工资的1.5倍支付原告延长工作时间工资并无不妥,本院予以确认。被告根据其企业实际情况向国家行政部门申请了以年为周期综合计算工时制,对 补偿金。本案中,被告在原告提出加班工资计算存在问题后某即召开职工大会,主动与员工沟通、协商、寻找解决问题的办法,主观上不存在拖欠加班工资的故意,虽然 ...

被告按照原告基本工资的1.5倍支付原告延长工作时间工资并无不妥,本院予以确认。被告根据其企业实际情况向国家行政部门申请了以年为周期的综合计算工时制,对 经济补偿金。本案中,被告在原告提出加班工资计算存在问题后某即召开职工大会,主动与员工沟通、协商、寻找解决问题的办法,主观上不存在拖欠加班工资的故意,且 ...