期待遇x元为由向本院起诉，请求依法裁决。本案经调解，双方未能达成一致协议。 以上事实，有《仲裁裁决书》、《工伤认定决定书》、《劳动能力鉴定 一次性工伤伤残补助金，在用人单位与劳动者劳动关系解除之时支付劳动者一次性工伤伤残就业补助金和一次性医疗补助金。上述补偿，原告尚未支付，上述补偿金的计算应依照工伤 ...

、伤残鉴定费、护理费、住院伙食补助费、一次性伤残补助金、医疗补助金与伤残就业补助金以及后期医疗费合计x元。协议中被告承诺不再以此次受伤的事实向原告主张任何某利。原告 国务院令）第二十九条、第三十一条、第六十一条、《四川省人民政府关于贯彻＜工伤保险条例＞的实施意见》（川府发[2003]X号）第八条的规定 ...

合同违法，赔偿金的计算标准是6,500元或是6,900元某某某公司是否应当承担连带责任 关于争议焦点1：根据某某某公司提供的证人某某、某某某、某某某的证言，均表明 能够成立，某某某公司根据其与某某公司《劳务派遣协议》的附件及某某公司《雇员就业规则》第六章第二条第四点关于合同解除的第1、2及5项的规定， ...

没有事实和法律依据，亦不能成立。关于被告辩解原告要求的工伤待遇偏高，且已签订并履行了赔偿协议义务，该协议明显载明是杨朝均与原告所签 有限公司在本判决生效后十日内向原告石某某支付一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资、住院期间护理费、住院期间伙食费、医疗费、鉴定费等共计 ...

达公司予以担保。2004年6月28日焦作建行与信达公司郑州办事处达成债权转让协议，焦作建行将该500万元债权转让于信达公司郑州办事处，并于2004年10 金融企业，而且2002年4月30日，全国企业兼并破产和职工再就业工作领导小组颁发的《关于债权金融机构审查政策性破产建议项目的有关问题的通知》中，明确 ...

发展有限责任公司三门峡分公司（以下简称河南高速公路公司三门峡分公司）签订的短期实习顶岗协议的真相，虚假承诺，夸大用工事实，诱骗招收学员进行培训，并收取高额培训费 意见，经查，郑州市社保局（原郑州市劳动局）是对职业介绍、职业培训、就业服务、劳务输出等各项劳动保障工作实施管理和监督的行政部门，被告人朱某己 ...

单位支付15个月本人工资的一次性工伤医疗补助金和15个月本人工资的一次性伤残就业补助金。关于李某某的本人工资，双方均未提供充分证据证明，可采用邵东县大旺 宣告死亡的，对该合伙人在合伙企业中的财产份额享有合法继承权的继承人，按照合伙协议的约定或者经全体合伙人一致同意，从继承开始之日起，取得该合伙企业的 ...

23日与原告达成协议书一份，原告为甲方、被告为乙方，协议内容为：经甲乙双方协商，关于乙方王某乙于2008年4月13日在井下作业时， 一次性伤残补助金的计算基数按许昌市2007年度职工平均工资1300元／月计算、一次性伤残就业补助金的计算基数按许昌市2008年度职工平均工资1548元／月计算。原、被告于 ...

，被申请人一次性支付申请人一次性伤残补助金5608元，一次性工伤医疗补助金x元，一次性伤残就业补助金x元，停工留薪期工资2804元，鉴定费300元，扣除前期已支付 待遇过程中，高某乙并未授权高某全、高某和与该公司签订此协议。根据法律规定，行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后以被代理人名义订立的 ...

、外国人就业证，证实原告在国内的就业期限至2008年9月1日止。 2、聘任函，证实接受被告聘任，担任董事总经理。 3、解聘协议函（2008年7月7日 医疗保险费、住房补贴、车贴、子女教育补贴、食物补贴之请求，本院亦不予支持。 关于年度奖金一节，根据双方合同约定，支付奖金以发放时依然在职为条件。按照被告 ...