偷排偷放被各级环保部门查处罚款的，由乙方承担经济责任。7、负责固废物临时堆放场的现场管理和出厂的日常清运协调管理。三、其他约定事项1、甲方启动环保 不存在劳动关系，上诉人不应承担责任，不应作为被告。二、被上诉人据以起诉的合同关于用工的约定是违法的，部分条款无效。三、即使说上诉人应该承担责任，被上诉人 ...
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档案或建立档案的临时工）并担任西张村镇窑头种子站站长。双方也未签订劳动合同。1991年1-3月原告提供的工资表显示原告月工资为94元。1993年被告 县种子公司应视为解除了临时用工关系，重新建立了承包关系，原告承包费交至2001年底，此后原告虽然一直在宜村种子站经营，因双方没有再续签承包合同，也没有按 ...
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劳动关系的加倍经济补偿金，2010年4月1日至2010年11月14日未签订劳动合同的双倍工某，赔偿原告养老保险金损失、失业保险金损失、医疗保险金损失，退还保证金 某。2002年8月日至2004年10月期间，原、被告均签订临时用工某动合同书，合同到期后，原告继续在被告处工某。2008年1月、2009年6 ...
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，被告要求原告续签劳动合同，原告拒签，且自2010年2月1日起不到单位上班，自行离职，故不应支付经济补偿金。原告系临时用工人员，自愿参加灵活 后经济赔偿金额各持己见，致调解无果。 以上事实有双方当事人的陈述、工作证明、劳动合同、会议纪要、仲裁委调查笔录、庭审笔录等证据附卷佐证。 本院认为，被告作为用人 ...
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，被告要求原告续签劳动合同，原告拒签，且自2010年2月1日起不到单位上班，自行离职，故不应支付经济补偿金。原告系临时用工人员，自愿参加灵活 后经济赔偿金额各持己见，致调解无果。 以上事实有双方当事人的陈述、工作证明、劳动合同、会议纪要、仲裁委调查笔录、庭审笔录等证据附卷佐证。 本院认为，被告作为用人 ...
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，被告要求原告续签劳动合同，原告拒签，且自2010年2月1日起不到单位上班，自行离职，故不应支付经济补偿金。原告系临时用工人员，自愿参加灵活 后经济赔偿金额各持己见，致调解无果。 以上事实有双方当事人的陈述、工作证明、劳动合同、会议纪要、仲裁委调查笔录、庭审笔录等证据附卷佐证。 本院认为，被告作为用人 ...
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月被告口头与其解除劳动关系。在职期间月工资为750元,被告仅2007年与其签订一年劳动合同，且未给其办理社会保险。后其申请劳动争议仲裁，因不服仲裁裁决，诉某 待遇不变的情况下拒绝续签劳动合同，且自2010年2月1日起不到单位上班，故其不应支付经济补偿金。原告系临时用工人员，自愿参加灵活就业人员社会保险 ...
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被告口头与其解除劳动关系。在职期间月工资为750元,被告仅2007年与其签订一年劳动合同，且未给其办理社会保险。后其申请劳动争议仲裁，因不服仲裁裁决，诉某 原告自2009年2月起不到单位上班，故其不应支付经济补偿金。原告系临时用工人员，自愿参加灵活就业人员社会保险，且原告工资中已包含社会保险费用，不应 ...
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月被告口头与其解除劳动关系。在职期间月工资为750元,被告仅2007年与其签订一年劳动合同，且未给其办理社会保险。后其申请劳动争议仲裁，因不服仲裁裁决，诉某 待遇不变的情况下拒绝续签劳动合同，且自2010年2月1日起不到单位上班，故其不应支付经济补偿金或赔偿金。原告系临时用工人员，自愿参加灵活就业人员 ...
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代理人汤保华，湖南群利律师事务所律师。 上诉人王某因与被上诉人李某甲房屋租赁合同纠纷一案，不服湖南省祁东县人民法院（2011）祁民一初字第X号民事判决，向本院 前证据交换期间，向本院提供了5份证据：证据1、原洪丰乡卫生院改造添置临时设施用工用料概算，以证明上诉人场地平整等用了x.2元；证据2、南华大学 ...
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