的证据，亦未申请重新鉴定，本（略）对原告的伤残等级及后期医疗费用予以认定，由于证据2调解协议已履行，原、被告之间的权利义务关系已消灭，故原告要求被告支付 。三、就服务区与洪某甲之间一次性了断，甲乙双方都不得再找对方，无任何纠纷。甲方：中牟服务区（加盖连霍高速公路中牟服务区专用章），乙方：洪某甲，家属 ...

给予各项工伤保险待遇。 新郑市中医院与罗某就双方的工伤保险争议纠纷经新郑市劳动争议仲裁委员会调解，已达成协议，且新郑市劳动争议仲裁委员会依据该协议制作调解书 一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金于法有据，对其合理部分本院予以支持。依据上述法律规定，只有在保留与用人单位劳动关系又难以安排工作的条件 ...

主张某予采信。 《工伤保险条例》第三十三条规定：“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在 10个月，九级伤残为8个月，十级伤残为6个月。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第六条发生劳动争议，当事人对自某提出的主张，有责任提供证据。 ...

的整容费以及某他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生某另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生某费用，可以与已经发生某医疗费一并予以赔偿。 第 时某、人数、次数相符合。 第某十三条住院伙食补助费可以参照当地国家机关某般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。 受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不 ...

40岁，广汉市X镇中心卫生院工作人员。 委托代理人潘琳，四川锦川律师事务所律师。 原告黄某诉被告广汉市X镇中心卫生院医疗损害赔偿纠纷一案，本院于2009年 ，故不愿承担原告黄某诉请的赔偿费用。 本案在审理过程中，经本院主持调解，双方当事人自愿达成如下协议： 一、被告广汉市X镇中心卫生院补偿原告黄某因此 ...

劳动合同经济补偿金x元（月工资x年）因为是调解我少要了2700元，关于补办1995年10月开始的养老金及医疗保险手续。中级法院认为：属于国家政策范围之内， 海兰德车业有限公司共同承担的。2008年洛阳市出台了给工作10年以上临时工补办社会养老金等政策。是党和国家对人民的关怀，是一项惠民政策。是党和政府 ...

存在事实劳动关系，原告应为李某办理工伤保险、企业基本养老保险、基本医疗保险。李某因在工作中受伤，应按《工伤保险条例》的规定的保险待遇、项目和标准 月平均工资的30%即406.37元/月（x÷12×30%）。据此，依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十八条、第五十条、《工伤保险条例》第二十九条 ...

委托代理人宋方耀，会昌县西江法律服务所法律工作者。 上诉人王某某、郭某某因医疗损害赔偿纠纷一案，不服会昌县人民法院（2008）会民一初字第X号民事判决 支持，精神抚慰金酌情采纳，综合全案及结合调解情况，原告主张的损失采纳20%赔偿。据此，原审法院依照《中华人民共和国民法通则》第106条、第119条， ...

月平均工资。原审被告辩称原审调解符合合法自愿原则的理由不能成立，不予采纳。经合议庭评议并经本院审判委员会讨论决定，根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百八 。 3、《国务院工伤保险条例》第二十九条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。 4、《国务院工伤保险条例》第三十条工伤职工 ...