原告的一次性伤残补助金为（略）元（1128×18）。第五，根据《工伤保险条例》的规定，一审法院以2003年昆明地区职工平均工资1128元作为原告的本人工资， 用人单位自愿为劳动者所购买并给予劳动者的一项企业福利，不属于也不能代替国家法定的强制性社会保险，故上诉人建安公司仍应当为上诉人刘某甲补缴基本养老 ...

计算，护理费应为569.01元。另医疗费4208.67元，交通费1282元，应由工伤保险基金支付；其的一次性伤残补助金应为13276.68元，一次性医疗补助金为24942 ，党某的该项请求，本院予以支持。方升化学公司应按照国家规定支付党某工伤待遇。支付标准为：住院伙食补助费为301元（7元/天×43天 ...

，属于扩大审理范围。2、从卫辉市人事局所调取的工资档案表，是政府职能部门根据国家规定标准发放职工工资的法定依据，应当判令原城管局按此档案工资数额按月向 王某调入原城管局的目的就是为了照顾赵宝庆。虽然赵宝庆和原城管局的工伤保险关系已通过新乡市中级人民法院(2002)新民终字第X号民事判决而终止，但该判决 ...

，即现金155万元通过电汇转账到甲方指定账户。交易金额的其余155万元在收到国家知识产权局专利变更文件后5个工作日内电汇至甲方指定的账户。6、股份转让 办法》（劳社部发[1999]X号）的规定，提出以下工作方案：开展2009年国家基本医疗保险、工伤保险和生育保险药品目录调整工作的基本原则之一是坚持专家 ...

关系经济赔偿金x元；依法给原告办理、缴纳国家强制性社会养老保险金；依法给原告履行伤残等级鉴定，按伤残等级支付工伤保险待遇。 被告轧辊厂辩称：自1993年原告 问题的解释》（二）第一条的规定，原告于2009年7月主张生活费、经济补偿金、福利待遇已经超过诉讼时效。关于原告请求工伤保险待遇问题，本院认为， ...

能力鉴定委员会鉴定为六级伤残。关于工伤待遇，被告声称国家当时对事业单位的工伤没有政策，今年年初，原告偶尔得知事业单位的职工同样享受工伤保险待遇，原告于2009年2月 提交的证据真实性均无异议，但认为证据1第五条规定，文件下发前，原工伤待遇不变；事业单位的工伤保险，在文件下发前是空白，均按单位政策执行。 ...

郑州化工厂破产清算组移交被告负责管理；从2008年3月1日起，王珏按郑州市工伤保险有关规定，所享受的待遇由被告支付，2008年2月29日之前的相关待遇及 ，无法向原告之妻王珏核发护理费待遇。故原告提起诉讼，请求依法判令被告按国家规定为原告冯某某补发王珏2008年3月至2009年2月的护理费x.13元， ...

部门认定为工伤，且被评定为伤残七级，原告即应按照国家相关政策支付被告相关工伤待遇；关于被告月平均工资问题，原告称每月200元，被告称双方口头约定日工资为50元 《工伤保险条例》第三十一条、第三十五条，《河南省工伤保险条例》第二十七条之规定，判决如下： 一、原告郑州长城煤矿机械制造有限公司于判决生效之日 ...

的申请不予受理并无不当。另外，根据《工伤保险条例》第二十六条的规定，目前国家尚未出台国家机关和依照或者参照国家公务员制度进行人事管理的事业单位、社会团体 要求被告告知其救济途径没有法律依据。综上，被执行人作出的豫（安劳社）工伤退字[2009]X号不予受理通知书，适用法律正确，请求依法维持。 第三人眼科 ...

标准应为每月911.7元，且以后根据国家省市有关规定调整；一次性工亡补助金为x.5元，工伤保险待遇的取得前提是构成工伤或工亡，与劳动者有无过错无关；法律 参照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条的规定，原审法院判决：1、河南豫光金铅股份有限公司于判决生效后十日内支付张 ...