一次性给付被告x.28元，自此原告的临时用工关系解除。签订协议后，原告如数支付了以上款项。2009年4月初原告接到被告写给盛书记的上访信，要求给 四条之规定，判决如下： 原告石柱土家族自治县煤炭工业总公司不应向被告崔某某支付工伤保险待遇x.72元。 案件受理费10.00元，由被告承担。 如不服本判决， ...

1,149.43元。 被告张某某辩称，被告在原告处工作期间发生工伤，被告要求原告支付工伤保险待遇于法有据。根据被告的工资条计算，被告实际月平均 规定，判决如下： 一、原告上海某某古典家具有限公司应于本判决生效后七日内支付被告张某某一次性伤残补助金26,336元； 二、原告上海某某古典家具有限公司应于本 ...

留薪期工资、住院伙食补助费、营养费、护理费、交通费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、鉴定费、精神损害抚慰金共计x.38元。 被告科 为工伤，被告作为用人单位，未为被告参加工伤保险，应当向原告支付各项工伤待遇。原告的工伤伤残等级为九级，原告要求解除劳动关系的请求应予以支持。 ...

保险待遇。原告获嘉县兴源新型建材厂应为被告支付各项工伤保险待遇。原告厂里拾砖、码砖的活由两个组长带领两班工人负责，实行计件工资，由两个 。被告刘某的护理费应为9600元（800元×12个月×1人）。被告要求原告支付护理费7517元，不超出法律规定的标准,本院予以认可。被告到新乡市劳动能力鉴定委员会进行 ...

包含伤残补助金、伤残津贴、生活护理费和工伤复发医疗费等各类费用在内的一次性工伤保险待遇。现原告要求被告另行支付一次性工伤医疗、伤残就业补助金及护理费，缺乏依据 ，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 本案受理费人民币10元，减半收取计人民币5元， ...

。 2009年10月26日，原告向上海市长宁区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告支付原告2008年9月1日至2009年10月31日的工资人民币18,200元； ,150元； 二、被告某某公司应自本判决生效之日起七日内支付原告王某甲工伤保险待遇人民币52,000元； 三、被告某某公司应自本判决生效之日 ...

标准。 原告就争点1、2提供工伤保险一次性待遇核准结算表一份，用以证明原告为被告参加工伤保险，工伤保险基金支付了部分医疗费，未报销的医疗费624.10 元×6个月）、一次性伤残就业补助金4796元（2398元×2个月）、一次性工伤医疗补助金4796元（2398元×2个月）、停工留薪期工资3525元[（ ...

。锡能集团公司不服仲裁委裁决，诉至法院，请求判决该公司不需向王某某支付工伤保险待遇。 另查明，2008年1月1日，王某某与无锡锡能锅炉有限公司 企业同一住所、同一法定代表人，所以当时并未注意公司名称上的差异。 本院认为，工伤认定决定书明确王某某的用人单位是锡能集团公司，劳动行政机关依法制作的决定书应当 ...

之规定，判决如下： 一、被告某某电子元件有限公司应于本判决生效之日起十日内支付原告江某某九级工伤保险四项待遇人民币x元； 二、被告某某电子元件有限公司应于本判决生效之日起十日内支付原告江某某医疗费人民币6032.69元； 三、被告某某电子元件有限公司应于本判决生效之日起十日内支付 ...

年6月18日至2009年11月26日期间的工资人民币3.4万元、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金2.892万元。 被告某快递公司辩称，被告为原告办理了 保险实施办法》规定的用人单位。经查，原告已享受工伤保险基金支付的工伤保险待遇。现原告要求被告支付2008年6月18日至2009年11月26日期间 ...