制造有限责任公司支付杨某某一次性伤残补助金x元（1900元×6个月）、一次性工伤医疗补助金8995元（2248.75元×4个月）、一次性伤残就业补助金x元（ 2248.75元，故本院按1900元计算主张。《工伤保险条例》规定，伤残等级为九级的，一次性伤残补助金标准为8个月本人工资，而仲裁裁决重庆仁济 ...

人杨某某、李某甲、李某乙、符某某因与被上诉人湖南省泸溪县众力锰业有限公司工伤保险待遇纠纷一案，不服泸溪人民法院（2008）泸民初字第X号民事判决，向本院 。 本院认为，在李某佳死亡性质未得到劳动行政主管机关确认是否为工伤前，上诉人要求以工伤标准计算赔偿数额缺乏法律依据。李某佳死亡时，其妻子即上诉人杨 ...

代理人黑连河，河南文苑律师事务所律师。 原告杨某某与被告河南枫华种猪改良有限公司工伤保险待遇纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理，原告及其 上年度职工月平均工资为1414元，单位职工因公出差补助标准为30元，因公出差伙食补助标准30元。劳动合同到期后，双方已自行解除劳动关系。 本院 ...

收入依据及支付住院伙食费依据。仲裁委员会认为被告要求原告支付一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金应视为被告提出解除劳动关系，原、被告双方对双方劳动关系已解除 事故，原告没有为被告参加社会保险，原告应按有关社会工伤保险标准赔偿给被告。原告认为被告于2006年11月24日签收的其补发给被告停工留薪期 ...

认为：劳动者的合法权益受法律保护。被告在工作期间发生工伤事故，原告应按有关社会工伤保险标准赔偿被告（略）。32元(计算方法见付表)损害费用 伙食补助费220元，工资4794．52元，一次性残疾补偿金7485．48元及一次性工伤辞退费4990．32元；本案的全部诉讼费用由被上诉人承担。 被上诉人黎某在 ...

，住某地荥阳市X村。 法定代表人：符某。 原告彭某诉被告河南开元石料有限公司工伤保险待遇纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告彭某 城司鉴某【2011】临鉴某第X号司法鉴某意见书，鉴某意见为原告伤残程度符某九级标准。2011年11月11日，荥阳市劳动争议仲裁委员会以工伤认定不予 ...

，户籍所在地（略），现暂住（略）。 原告宁波某某制品有限公司为与被告李某工伤保险待遇纠纷一案，不服甬鄞劳仲案字[2011]第X号仲裁裁决书于2011年 1600元的主张。职工因工致残被鉴定为十级伤残的，所享受的一次性伤残补助金标准为7个月的本人工资，故被告的一次性伤残补助金应为x元（1600元/月×7 ...

给原告安排了工作，交纳了养老保险、医疗保险和工伤保险。原告1998年8月1日之前的工资均已发放。当时温县最低工资标准为月工资190元。原告受伤 法官乃至法院领导多方工作，双方当事人共同努力，在核算原告田某某2005年被评定为工伤6级伤残要求解除劳动合同的前提下对照相关劳动法规，按照原告各项诉讼请求计算 ...

负伤，2008年12月8日，徐州市劳动鉴定委员会鉴定范某某符合国家因工伤残标准九级伤残无护理依赖，江苏省劳动能力鉴定委员会2009年4月29日鉴定范某某 补助金x.53元、一次性伤残就业补助金x.33元等费用合计x.22元，双方终止工伤保险关系和劳动关系。 2009年8月17日，金河公司起诉至原审法院 ...

日生，汉族，江西上犹县人，住（略），特别授权代理。 上诉人王某某因工伤保险待遇纠纷一案，不服南康市人民法院做出（2009）康民一初字第X号 补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金及误工费、住院伙食补助费等相关费用，按规定和标准计赔，以上应赔偿金额已超过原告的诉讼请求，鉴于原告只起诉要求被告负担上述 ...