不影响双方劳动关系的存在。根据相关证据证明，陈某奇发生交通事故的时间与地点属于上班途中，根据《工伤保险条例》第十四条第六项规定，陈某奇在上下班途中受到 依法成立的事业法人、陈某奇在原告处工作的事实，被告提交的证据7、8证明了被告向原告发出协助调查通知书及被告依法作出工伤认定的事实，被告提交的证据1－8 ...

第十四条第(一)项的规定，确定巩义市旺达机械厂职工崔某某所受伤害为工伤。原告不服而申请行政复议，巩义市人民政府作出巩政(复决)[2009]X号行政复议决定书 工伤保险条例》第十四条第(一)项规定的“在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤”而应当认定为工伤的情形。被告巩义市人事劳动和社会保障局受理 ...

黄某鹏下班至交通事故的发生，其时间上属合理期间。故被告对黄某乙作出的豫（二七）工伤认字【2008】X号《河南省工伤认定决定书》事实清楚，程序合法，依法应予 在黄某乙的下班途中。但上诉人未能提供被上诉人黄某乙所受伤害不是发生在从工作场所到居住场所或是因私所致的有效证据。因此，上诉人的上诉理由不能成立， ...

为该方该承包工程项目的负责人。 一审法院经审理认为，工伤认定应以劳动者与用人单位存在劳动关系，并在工作时间、地点、从事本职工作而受到伤害为前提。本案中，伤者 、从事本职工作受到事故伤害，不符合事实。3、一审判决适用法律错误。4、一审判决认定彭某某受伤时，黄某系该工程项目负责人是错误的。因彭某某受伤在前 ...

存在劳动关系的其他证明材料，同时我矿已向劳动部门表示，该二人不是我矿的工作人员。两申请人与我矿是否存在劳动关系存在争议的情况下，没有经过劳动仲裁予以 ）工伤调【2008】X号《河南省平顶山市工伤认定协助调查通知书》，战胜煤矿的工作人员冯XX收到后拒绝签字。在规定的时间内，战胜煤矿没有向被告提交证据材料 ...

不符合承揽合同构成要件，其诉讼请求依法不应支持。楚XX是在工作时间、工作场所内因工作原因受伤，符合工伤认定条件。因此，人劳局对楚XX作出的工伤认定 ，维持原判。 二审查明的事实与一审查明的事实一致。 本院认为：根据《企业职工工伤保险试行办法》第七条的规定，被上诉人郾城区人事劳动和社会保障局作为县级以上 ...

局的便函。证明张某某于2003年4月向被告提出工伤认定申请。 2、吴明友的调查笔录（复印件）。证明张某某在工作中遭遇交通事故。 3、唐祖友的调查笔录（ 保险条例》从2004年1月1日起实施，因此，第三人张某某、何某某申请工伤认定的时间应从2004年1月1日起开始计算。第三人张某某、何某某于2004年 ...

保障局的便函。证明张某某于2003年4月向被告提出工伤认定申请。 2、吴明友的调查笔录(复印件)。证明张某某在工作中遭遇交通事故。 3、唐祖友的调查笔录(复印件)。 条例》从2004年1月1日起实施，因此，第三人张某某、何某某申请工伤认定的时间应从2004年1月1日起开始计算。第三人张某某、何某某于 ...

教医院医治。苏某是在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，所以，根据《工伤保险条例》第十四条第(一)项的规定，认定苏某的受伤为工伤。原告 ，理据不足，本院不予采纳。原审判决维持佛山市劳动和社会保障局作出的№（略）《工伤认定书》是正确的，依法应予维持。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十一条第 ...

木板所致，并不是在建筑施工过程中摔伤所致。石家庄市劳动局把休暇时间认可为生产工作时间，扩大了工伤认定的条件，不符合劳动部(1996)X号《企业职工工伤 美建筑装饰工程有限公司不应对其提起行政诉讼，是对劳动部发(1996)X号《企业职工工伤保险试行办法》第五十六条规定的错误理解。依据《中华人民共和国行政 ...