如下：对证据1认为，对非医保用药的约定，是在保险合同的格式条款中体现，被告保险公司没有在保险合同特别约定中释明，因此不具有法律效力。对证据2无异议 年，即自2009年5月20日至2010年5月19日止。强制保险限额为人民币12.2万元，第三者责任保险限额为人民币50万元，未投保不计免赔率。本起交通事故 ...

医疗费x元，合计人民币x.92元。被告保险公司作为闽x号货车的第三者责任保险人，依法应在保险限额内承担赔偿责任。根据保险合同的约定（附加不计免赔率）， 人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担 ...

限额已全部理赔清楚，因此，原告本次赔偿应在第三者责任险内根据保险合同的约定（已投保不计免赔率）,应由被告吴某某承担的赔偿责任，按负事故主要责任由被告 连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。 前款所称“从事雇佣活动”，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围，但其 ...

。被告方建伟系被告福建莆田市飞特鞋业有限公司的雇员，应由雇主即被告福建莆田市飞特鞋业有限公司承担责任，应驳回对被告方建伟的起诉，但被告福建莆田市飞特 伟的驾驶证及其所有闽x客车行驶证及相关年检材料，否则其根据保险合同不应承担赔偿责任；2、根据保险合同的约定，间接损失即精神损害抚慰金、营养费、鉴定费不予 ...

责任保险赔款为x.40元。对原告请求被告人民保险公司在商业第三者责任险中承担赔偿责任，因商业第三者责任险属保险合同关系，在本案中不予审理，一审法院对原告的 审理中提出一并处理第三者责任保险的请求，因该保险属于商业保险，根据前述《道路交通安全法》第七十六条的规定，在本案侵权损害赔偿纠纷中对此不予处理。 ...

件系项目经理证来推定田某某与其签订合同的行为系职务行为的理由是不能成立的，一、二审以田某某个人作为承担雇主责任的被告主体适格。因田某某组建的建筑队 国务院《工伤保险条例》所调整的劳动关系和工伤保险的范围，故本案不是劳动争议案件，原审以田某某个人作为承担雇主责任的被告主体适格。一、二、再审法院以雇员受害 ...

白河县支公司。 本院于2010年5月6日受理的上列当事人道路交通事故人身损害赔偿纠纷一案，依法适用普通程序于2010年7月6日公开开庭进行了审理，上列 的，雇主应当承担责任，黄某丁在本案中不承担赔偿责任。同意聂某某答辩意见。 被告白河财产保险公司同意聂某某的答辩意见，表示只在第三者强制责任保险限额范围 ...

某营的委托，为车辆提供代办各种运营手续，协助审验车辆，协助处理交通事故，营运纠纷等工作，只收取100的服务费，并没有得到利益分配，我方在此次事故中不是 故意或重大过失，致人伤害的，应承担赔偿责任。另外依照挂靠合同，三水公司应承担连带责任，合同上明确注明车辆年审，参加保险是公司的应尽义务，但到年审、参保 ...

，车上人员责任险为三人，驾驶员一人，乘坐人二人，依据事故认定书及保险合同公司同意支付，但该保险具有一定的免赔率。 被告韩某某未到庭，书面答辩称，我于 秦某某，对殷某国是豫x厢式货车合伙车主一事本院无法认定，对李某方的赔偿责任应由雇主秦某某承担；豫x厢式货车与洛阳市银吉汽车运输有限公司签订有合同，车辆与 ...

中型客车车主是被告兴安运输公司，同时被告兴安运输公司既是肇事车辆的被保险人又是肇事车辆驾驶员郑京谊的雇主，肇事车辆驾驶员郑京谊在雇佣活动中致原告伤害，雇主 被告保险公司作为闽x号中型客车的第三者责任保险人，依法应在保险限额内承担赔偿责任。根据保险合同的约定，附加不计免赔率特约条款，故被告兴安运输公司 ...