、本案不在法院受理范围内，被告自2002年至2003年6月进行用工制度改革，根据法律规定，本案不属于法院受理的范围。请求依法驳回原告的诉讼请求。 拟证明原告的工资和养老保险费用系邵阳市劳动劳务派遣有限责任公司发放及缴纳的事实即原告的用人单位是邵阳市劳动劳务派遣有限责任公司； 5、事业单位法人证书、劳动 ...
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、本案不在法院受理范围内，被告自2002年至2003年6月进行用工制度改革，根据法律规定，本案不属于法院受理的范围。请求依法驳回原告的诉讼请求。 拟证明原告的工资和养老保险费用系邵阳市劳动劳务派遣有限责任公司发放及缴纳的事实即原告的用人单位是邵阳市劳动劳务派遣有限责任公司； 4、事业单位法人证书、劳动 ...
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、2007年4月至2010年12月工资表、养老保险缴纳表。拟证明原告的工资和养老保险费用系邵阳市劳动劳务派遣有限责任公司发放及缴纳的事实即原告的用人单位 即被告与劳务派遣公司存在劳务合同关系，原告的业务属于劳务用工范围； 7、事业单位法人证书、劳动保障业务代理协议书各一份。拟证明邵阳市了务中心具有劳务 ...
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、本案不在法院受理范围内，被告自2002年至2003年6月进行用工制度改革，根据法律规定，本案不属于法院受理的范围。请求依法驳回原告的诉讼请求。 拟证明原告的工资和养老保险费用系邵阳市劳动劳务派遣有限责任公司发放及缴纳的事实即原告的用人单位是邵阳市劳动劳务派遣有限责任公司； 5、事业单位法人证书、劳动 ...
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、本案不在法院受理范围内，被告自2002年至2003年6月进行用工制度改革，根据法律规定，本案不属于法院受理的范围。请求依法驳回原告的诉讼请求。 拟证明原告的工资和养老保险费用系邵阳市劳动劳务派遣有限责任公司发放及缴纳的事实即原告的用人单位是邵阳市劳动劳务派遣有限责任公司； 5、事业单位法人证书、劳动 ...
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单位需要招工的，应当按照《国务院关于发布改革劳动制度四个规定的通知》第四条“国家机关、事业单位今后招用工人，应当比照《国营企业实行劳动合同制暂行规定》和《国营企业招用工人暂行规定》执行”的规定执行，企业招用工人，必须在国家劳动工资计划指标之内，贯彻执行先培训后就业的原则，面向社会，公开招收，全面 ...
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相关集体经济组织成员资格的权益。被上诉人对此不予认可，原因有：一是现在户籍制度改革，取消农业和非农界限，户口迁移频繁，只要有住房或是有亲属的，不管是 监护人是父母，上诉人的父母均系国家机关、事业单位工作人员，领取国家财政工资，上诉人的生活来源依靠父母的工资收入，而并不依赖被上诉人的土地，与被上诉人并未 ...
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至2004年3月绩效工资核发表，记帐凭证、现金日记帐、报销单、收费通知单，财务处请示报告一份、黄某写给居琦副所长的信函，事业单位法人证书、组织代码 ，经查，1999年，中科院声学所为调动车队司机的积极性，对车队的管理模式进行改革，在保证所里用车等前提下，由车队使用声学所的车辆自主经营、自负盈亏，张某甲 ...
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是行使安全生产监督管理职权，负责辖区安全生产工作等。被告人王某某属于该镇机关事业单位工作人员，编制定在镇农业技术推广服务中心，受镇政府的工作安排，在 湾煤矿“48”事故，给付死者赔付费61.86万元，伤员医疗抢救费34万元、抢险工资8.5万元、其他支出4.8万元。合计经济损失109.16万元。 4、王 ...
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一是经过县级以上劳动部门办理了正式招工手续的人员；二是现与城镇企业或机关事业单位保持劳动关系的人员。豫人社养老[2010]X号文件适用范围是，凡目前 社局给李某办理的退休证。 本院认为：根据国务院《关于深化企业职工养老保险制度改革的通知》[国发（1995）X号文件]的规定，实行个人缴费制度前，职工的 ...
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