及劳动报酬提出过异议，这更能说明双方是平等自愿的劳务合同关系。郑州市劳动人事争议仲裁委员会经审理，认定原、被告之间存在劳动关系，于2011年2月28 。 根据上诉人郑州拖拉机厂的上诉请求及被上诉人刘某的答辩意见，本院总结本案的争议焦点为：双方是否存在劳动关系，原审判决是否适当。 二审期间双方当事人均未 ...

案件适用法律若干问题的解释(三)》第十四条“劳动人事争议仲裁委员会作出的同一仲裁裁决同时包含终局裁决事项和非终局裁决事项，当事人不服该仲裁裁决向人民法院 九条，《湖南省工资支付监督管理办法》第二十三条，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第十四条、《中华人民共和国民事诉讼法 ...

某某与被上诉人焦作煤业（集团）冯营工业有限责任公司（以下简称冯营公司）劳动争议一案，张某某于2011年1月6日向马村区人民法院起诉，要求被上诉人冯营 案件先行仲裁前置是法院受理的必经前置程序。上诉人张某某所诉劳动争议已由焦作市劳动人事争议仲裁委员会仲裁后做出过仲裁裁决，且已经法院审理后，作出法律生效 ...

的组成情况告知申请人，导致申请人不能有效行使申请回避权。3、依据《劳动人事争议仲裁办案规则》第41条规定，申请人在举证期限届满后提出或者变更仲裁 ，本院不予认定。因仲裁委在化某某与华泰人寿保险股份有限公司漯河中心支公司劳动争议一案中对证据的审查认定违反法定程序，申请人华泰人寿保险股份有限公司漯河中心 ...

李水剑，河南金泰律师事务所律师。 原告沈某某与被告鄢陵县质量技术监督局为劳动争议纠纷一案，于2008年5月29日诉至本院，本院受理后，依法组成合议庭 ，不予受理。2008年5月7日，原告向鄢陵县人事争议仲裁委员会申请仲裁。同年5月12日，鄢陵县人事争议仲裁委员会以原告申请日期超过法定期限为由不予受理。 ...

个月的劳动合同，期满后未续签，被告未为原告办理社会保险，重庆市X区劳动人事争议仲裁委员会巴劳人仲案字〔2011〕X号仲裁裁决书错误，要求被告XX公 熊某诉请支付加班工资3586元及加付赔偿金3586元，该项诉讼请求没有经过劳动争议仲裁前置程序，本院不予审理。 为此，根据《中华人民共和国劳动法》第某十九 ...

）。 原告梁某与被告长沙某印务实业有限公司（以下简称某印务公司）劳动争议纠纷一案，本院于2011年11月8日立案受理。依法组成合议庭公开开庭进行 未作出仲裁裁决证明书、四县个人养老账户查询、长寿分红年金保险证、辞某、劳动人事争议仲裁申请书、基本医疗保险参保证明、养老保险职工个人账户查询单、当事人陈述、 ...

诉讼。本案现已审理终结。 原告贵港市港联塑料制品有限公司诉称，贵港市X区劳动争议委员会的裁决书认定事实及适用法律错误。1、并非原告不与被告签订劳动合同， 纪律为由，对其二人作出开除某理。被告夫妻不服，分别向贵港市X区劳动人事争议仲裁委员会提出仲裁申请，被告请求原告向其补缴2005年7月至2011年10 ...

诉讼。本案现已审理终结。 原告贵港市港联塑料制品有限公司诉称，贵港市X区劳动争议委员会的裁决书认定事实及适用法律错误。1、并非原告不与被告签订劳动合同， 纪律为由，对其二人作出开除某理。被告夫妻不服，分别向贵港市X区劳动人事争议仲裁委员会提出仲裁申请，被告请求原告向其补缴2005年7月至2011年10 ...

1月至2007年7月工资192528元及工资利息96841元。2011年12月31日益阳市X区劳动争议仲裁委员会作出赫劳仲案字[2011]第X号仲裁裁决书：1、因申请人第二项仲裁请求超过了人事争议仲裁的申请时效，驳回申请人第二项仲裁请求；2、被申请人按照《国家机关工作人员病假期间 ...