党某的决定，恢复原告公职、党某、补发工资、福利待遇，并缴纳相关社会保险费。平顶山市劳动人事争议仲裁委员会2011年2月21日作出平劳人仲案字 向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河南省平顶山市中级人民法院。 审判长徐奕 审判员刘某民 代理审判员李艳飞 二○一一年六月七日 书记员虎小向...

滨大道中段。 法定代表人李某。 委托代理人赵宏斌，河南明星律师事务所律师。代理权限为一般代理。 被告周某，女，X年X月X日出生。 委托代理人钱素霞 10月份工资。被告周某2002年9月至2010年10月期间无失业无权要求失业待遇，且其可以为被告缴纳养老保险金，但要按照被告实际工资缴纳。 原告中石化鹤壁 ...

经法医鉴定，原告的伤情已构成伤残。原告系在工作过错中受到伤害，应当按工伤待遇处理，且原、被告存在劳动关系。原告在治疗期间被告仅垫付了部分医疗费用，对 击伤胸、腹部。虽然在2010年10月18日，原告张某甲向郑州市管城回族区人事劳动和社会保障局申请工伤认定时，该局以申请人超出申请工伤认定的时间范围为由， ...

仲裁请求。该裁定书已发生法律效力。 2009年7月24日，郑州市管城回族区人事劳动和社会保障局认定吴某某为工伤。2009年11月6日，郑州市劳动 为此支付劳动能力鉴定费300元。 后被告再次以原告为被申请人，就其工伤待遇等事项向郑州市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。郑州市劳动争议仲裁委员会认为双方签订的《 ...

去18年不返，其与中医院已不存在劳动关系，故不能享受正常劳动者应享有的待遇。请求撤销原判，驳回仇某乙的诉讼请求。 仇某乙答辩称：一、二审认定事实 谈话记录，但未按规定制作书面处理决定并将书面处理决定送达本人。其虽然提出已按照人事管理权限由新乡市卫生局以文件方式将仇某乙除名，但自原审至今未提交将上述除名 ...

号文件，以通知的形式决定对原告按自动离职处理，文件载明抄报区卫生局、区人事劳动和社会保障局。被告并于2005年2月18日上报郑州市X街区社会保险中心， 和停止社会保险关系的决定后，为荥阳市卫生系统提供劳动、接受职务任命并享受工资福利待遇，因而应当认为原告已与其建立了新的劳动关系。综上，原告的诉讼请求， ...

日，被告支付鉴定费300元，有郑州市中原区人事劳动和社会保障局出具的行政事业性收费票据为证。综上所述，原告支付被告工伤待遇x元，符合法律、法规的规定 并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河南省郑州市中级人民法院。 审判长李忠贤 代理审判员任司辉 人民陪审员杨小萍 二0一0年四月十四日 书记员尚跃娟 ...

审理了本案。申请再审人张某某及其委托代理人李某甲，被申请人安阳市X路管理局委托代理人马怀中，第三人安阳县交通局委托代理人张庆明到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 ，请求撤销原判。被申请人安阳市X路管理局辩称：1、张某某的人事档案始终在安阳县交通局，其待遇问题由原单位造表，我局转款由县交通局发放，张某某与 ...

合同期限为从2008年5月8日起至2010年5月7日止”，原告担任“行政人事部副经理工作”，原告“担任该岗位的工资为2100元/月，技能工资为700元/月。 经办机构依照本规定具体承办生育保险工作。”第十五条第五项规定：“生育保险待遇包括男职工假期津贴：已参保的男职工按规定享受的看护假假期津贴，以所属 ...

保险、失业保险。用人单位未为劳动者办理参保手续，致使劳动者无法享受医疗保险的相关待遇而造成损失，就损失问题产生争议的，该争议亦属于劳动争议范畴，而原告 上诉人有异议。上诉人在第一审开庭之前向法庭提交了请求法庭调查上诉人个人人事档案、工资档案、考勤记录、押金(储备奖金)发放单(表)的申请；审判长在第二次 ...