”。第二十九条第一款的规定，“…七至十级残疾职工，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金， 5日至解除劳动关系期间的工资不予支持。 最后，关于上诉人杨某某的责任问题。因上诉人佛山市禅城区德红运输部为上诉人杨某某投资的个人独资企业，根据 ...

，判决：1、撤销市劳动局2004年11月29日作出的（2004）X号工伤认定决定书。2、责令市劳动局在60日内重新作出其工伤认定的具体行政行为。 宣判后，铁路局 认为，本案中，因死者周某超未与用人单位签订书面的劳动合同，加之案涉机构复杂，性质特殊的铁路企业，造成其用工主体的认定存有一定难度。但从已查明 ...

司。2003年3月31日，原告新开公司的田某某等17名职员与新开公司解除劳动合同，并于4月1日到被告田某公司工作。这些职员的工种含概彩绘(画眉、 生产的技术工作；10.国家知识产权局专利复审委员会对新开公司的人形头像成型技术等宣布无效的决定书二份。三、证明营销渠道公知性的证据。11.熊仓智正与冈田某司 ...

梗塞、高血压病3期。2000年6月9日，原告高明峰江股份有限公司作出解除陈某乙劳动关系合同决定书，2003年4月29日陈某乙向被告佛山市高明区劳动和 起施行的《广东省社会工伤保险条例》是依据1996年10月1日起施行的《企业职工工伤保险试行办法》授权产生的广东省地方规范性文件，被告处理陈某乙提出的工伤 ...

。王某对解除劳动合同不服，向绍兴市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，1997年11月绍兴市劳动争议仲裁委员会作出了绍市劳仲裁字(1997)第X号仲裁决定书，对 的某批意见。一审判决认为，绍兴市劳动局根据浙江茶叶进出口公司第二茶厂上报的“绍兴市企业职工缴费年限审批表”，结合王某的某作年限、在管理岗位时间及实际 ...

6月29日作出（编号：宁人社工伤认字［2011］X号）《认定工伤决定书》。认定成某受到的事故伤害属于工伤认定范围，予以认定为工伤。2011年 三十五条的规定由工伤保险基某支付一次性伤残补助金。 劳动合同期满终止劳动关系，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金 ...

，2009年3月，原告张某到被告泰盈公司从事商品房销售工作，双方未签订书面劳动合同。当时口头约定每月基本工资为1150元，绩效工资按销售楼盘额的2‰提成。并给 支付原告工资。2010年5月4日，原告张某与被告泰盈公司解除劳动关系。劳动关系解除后，被告未向原告支付经济补偿金。现原告诉至法院，要求被告1、 ...

集团有限公司宣告破产，成立洛阳轴承集团有限公司破产管理人。根据法律规定，企业破产之后所有劳动合同全部解除，破产管理人也仅为临时性组织，成立之后由留守人员、政府部门 依法撤销洛（劳社）工伤认字（2009）W第X号《洛阳市工伤认定决定书》。 原告向法庭提供以下证据：原告工作人员2009年8月3日下午对白 ...

急性重度中毒性肝病(三氯乙烯)”。2004年2月25日，佛山市劳动和社会保障局出具《工伤认定决定书》(佛认社认(2004)X号)，认定原告2002年6月15 条“劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依据本法第二十六条、第二十七条的规定解除劳动合同：(一)患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动 ...

的鄂劳社处字(2006)X号《行政处理决定书》；3、诉讼费用由被上诉人省劳动厅承担。 被上诉人省劳动厅辩称：省建材公司与易某某签订的无固定期限的劳动合同，至2006年1月易某某达到法定退休年龄时没有解除，易某某与省建材公司之间存在劳动关系，武汉市武昌区人民法院作出 ...