向无锡市新区劳动争议仲裁委员会（以下简称新区仲裁委）提出申诉，要求中环公司为邹某某补缴养老金，支付一次性伤残补助金少付部分5000元，支付邹某某受伤之后应支付的 邹某某不服原审判决，向本院提起上诉称，劳动保障所在处理双方的劳动争议时只解决工伤待遇的问题，并没有涉及工资部分，中环公司少付工资是客观事实， ...

第七款的规定，被告以洛阳市职工月平均工资的60%作为原告的养老保险金额缴费基数为原告足额缴纳养老金的行为，是符合法律规定的。被告不存在违反合同义务和违法行为的情况 提出：原告的证据1、2、4不能够证明其退休金存在少发或少缴问题。证据3的清单上没有任何公章，也不能够证明原告李XX退休金存在少发或少缴。对 ...

，故本院认定该协议书不具有合法性。（三）关于双方劳动合同关系是否解除的问题。本案中，双方所签订为期五年的劳动合同期限即从2004年9月1日至 焦点是：1、河南现代交通工程有限公司是否应当支付李某某垫付的2008年6月至2009年5月份的养老金3202.08元。2、河南现代交通工程有限公司是否应当支付李 ...

、被申请人应支付申请人医疗保险金539元。3、被申请人向申请人支付申请人待工期间的生活费8640元。4、被申请人向申请人支付十二个月经济补偿金3840元和 的请求，本院不予支持。（三）关于上诉人韩某某要求被上诉人永旺公司给付养老金、医疗保险金的问题，因该请求不属于人民法院受理范围，本院已另行裁定处理。 ...

解除的问题，故不承担经济赔偿金。4、关于原告要求公司补偿加班费的问题；公司规定加班必须经过部门申请，领导签字方才认可，至于其未完成自己工作内容而自行加班的情形， 并未作强制规定，公司统一安排的加班，公司已做了适当的处理。5、原告要求公司补偿养老保险金的问题；养老金不应该是赔不赔的问题，而是转不转的问题 ...

一直是按照上述模式在执行，双方均无异议。所以，原告认为，原被告双方均认可并且实际执行的养老金部分不应予以退还。请求法院判令原告不支付被告待岗期间的 故被告武某某主张劳动合同期满以后即2008年7月31日以后各项权利的请求，本院不予支持。 2、关于医疗保险费的问题。参加医疗保险是单位应给予职工办理的 ...

失业保险费用已缴。 原审法院认为：（一）关某的申诉请求与诉讼请求不同，未经劳动仲裁的诉讼请求是否应重新仲裁的问题。关某向温县劳动争议仲裁委员会申诉时 的经济补偿金，不符合法律规定，本院不予支持。5、关某申诉要求返还其个人所交的养老金和失业保险金合计3468.18元，由于关某未在单位实际工作，单位未给关 ...

期间的生活费，本院不予支持。3、关于医疗保险费的问题。参加医疗保险是单位应给予职工办理的社会保险的范围，是企业应履行的义务，不管职工在岗还是待岗，企业都 补偿金，不符合法律规定，本院不予支持。5、刘某某申诉要求返还其个人所交的养老金和失业保险金合计3468.18元，由于刘某某未在单位实际工作，单位未给 ...

证明鉴定费为500元。 18、被告交纳养老金的发票，证明原告已自行垫交了单位应负的2008年度、2009年度的养老金共计5461.20元。 19、南华大 ,表示认可。（二）关于原、被告双方讼争被告停工留薪期间工资、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、就业补助金计算标准、计算金额问题。原告主张，原告 ...

X号、1991年10月劳动部办公厅《关于退伍军人招收为劳动合同制职工后如何计算养老金的缴费年限问题的复函》、《关于退伍义务兵安置工作随用工单位改制实行劳动 中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。本案诉讼费10元，由原告新乡利民机械有限公司承担。 利民公司上诉称 ...