讨论结果下发了通知书：叶某不适合担当企划部主任职位，调整为企划部文员。根据我公司与叶某签订的劳动合同第二条第二款之内容，叶某必须无条件接受我公司的职位 要求撤销京昌劳仲字[2009]第X号裁决书第一至三项内容；2、要求叶某赔偿在职期间不服从管理、延误页面设计带来直接经济损失8万元；3、诉讼费由叶某承担 ...

仲裁委员会申请仲裁，要求被告株洲某铸造有限责任公司赔偿未签订劳动合同应支付原告的双倍工资x元并补缴社会保险。因株洲市劳动争议仲裁委员会在45日内未作裁决， 双方在调解协议上签名或捺印后即具有法律效力。 上述协议，不违反法律规定，本院予以确认。 审判长王健 审判员王超峰 人民陪审员黄某家 二○一一年十月 ...

）事务所（略）。 原告王某某诉被告重庆市南川区X路工程有限责任公司（以下简称易博公司）劳动合同纠纷一案，本院于2011年5月31日受理后依法适用简易程序， ，赔偿了我经济补偿金、养老保险金、医疗保险金、失业保险等共计x元，没有赔偿我未签订劳动合同的双倍工资。并且我认为三险一金应该为x元，《解除劳动关系 ...

元（2750元/月×7个月=x元）；2、补偿原告解除劳动合同的一个月经济补偿金2750元。 被告某某科技公司辩称，原告陈述与事实不符，被告多次与原告协商签订 八十二条第一款之规定，判决如下： 一、驳回原告郁某要求被告上海某某科技有限公司赔偿2009年8月至2010年2月未签订劳动合同的二倍工资差额x元 ...

原告湖南某交通设施有限公司，住所：株洲市石峰区。 法定代表人郭某某，系该公司董事长。 委托代理人肖某某，湖南某律师事务所律师。代理权限：特别授权。 被告 设施有限公司一次性支付林某某养老保险费6820.8元，并一次性支付林某某未签劳动合同期间的双倍工资x元。湖南某交通设施有限公司认为该裁决认定事实不清 ...

某某一次性工伤医疗补助金和残疾就业补助金32,918.3元；2、普陀劳务公司支付张某某解除劳动合同的经济补偿金8,712元。 原审法院另查明，2008年2月6 。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第(一)项之规定，判决如下： 驳回上诉，维持原判。 二审案件受理费人民币10元，由上诉人 ...

中华人民共和国劳动法》第十六条、《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条第一款之规定，判决如下： 一、原告刘某要求被告上海某劳务公司赔偿2008 年1月1日至2009年1月31日的工资人民币12,480元及2008年1月1日至2009年1月31日因未签订劳动合同的双倍工资差额人民币 ...

现已审理终结。 原告许某诉称，其于2006年8月与被告签署无固定期限的劳动合同，约定其任董事总经理，并约定其工资及相关待遇。同时被告为其办理了外国人 受罚与被告无涉，故原告要求被告赔偿居留证过期的罚款，本院不予支持。 综上，依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条之规定，判决如下： 驳回许某的所有 ...

不能是被告履行了告知义务。4、《批复》关于解除原告劳动合同的理由是原告没有参加分流和限期到公司报到，这两个理由根本不成立。5、在答复中，介绍 被告长沙市公共交通总公司给予其经济赔偿x元的理由不成立，据此依照《中华人民共和国劳动法》第三条及中华人民共和国劳动合同法》第二十九条之规定，判决如下： 驳回原告 ...

年6月30日，公司与我解除了劳动合同，现请求被上诉人支付拖欠我的工资x元，并支付经济赔偿金7500元，退还所扣其养老金3000元，并赔偿损失x元。 。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第（一）项之规定，判决如下： 驳回上诉，维持原判。 二审案件受理费10元，法律文书邮寄费30元，由 ...