的数额复印件共7页； 五原告以此证明寺湾井扣了保险费，但没有按规定交到社保。 被告鹤壁煤业（集团）有限责任公司寺湾井质证：没有我单位公章，没有人 合同法》第八十七条规定，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。本案中系劳动合同期满 ...

简称新野华星纺织公司）为劳动争议纠纷一案，郭某甲于2009年9月10日向新野县人民法院提起诉讼，请求被告支付解除合同后的经济补偿4500元及其它补偿1000 年2月至2009年2月11日应缴纳的社会保险费，具体缴费比例和金额以新野县社保经办机构核准的数额为准。二、驳回原告的其他诉讼请求。 上诉人郭某甲 ...

工作六天，每天从8时30分工作至17时30分。被告支付原告的工资中并未包括加班工资、社保补贴、住房补贴及奖金等项目，被告也未为原告缴纳综合 ，本院予以确认。 用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同，劳动者以此解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。因被告未为原告缴纳 ...

造成劳动合同不能履行；迫使上诉人即日起向被上诉人提出解除劳动合同，应当支付某诉人的经济补偿及额外经济补偿金x元。被上诉人支付某诉人自2000年7月至本案判决生效止郑州市最低生活费x元；补齐被上诉人单方面违约解除劳动合同停保上诉人的各项社保金、住房公积金等至判决生效之日止。被上诉人郑州永和制药 ...

基金管理局出具证明证实大正公司为龙某缴纳的社会保险费的时间是从2000年8月1日至2003年11月30日，12月已终止社保关系。龙某于2004年2月3日 第二条第(三)项、第三条第(一)项、《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第八条、第十一条的规定，判决：佛山市顺德区大正机电工程有限公司于判决发生法律 ...

"月，合计550元"月；根据乙方要求，上述甲方应付社保金由乙方领取，并以甲方名义向国家规定的机构缴纳；乙方住宿由甲方会同客户共同解决，若甲方 当地社会保险经办机构办理社会保险登记，参加社会保险。南宁市保安服务总公司未为马某缴纳劳动合同期间的失业保险费，应依据《广西壮族自治区失业保险办法》第十八条、 ...

的社会保险费；2、支付谢某未签订劳动合同双倍工资差额13200元；3、解除劳动合同关系经济补偿金8400元；4、补偿谢某失业保险金损失10800元；5、支付 立恒星公司的确未为谢某缴纳社会保险费，符合《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条、第四十六条规定的劳动者提出解除劳动合同、用人单位支付经济补偿金 ...

申诉人加班工资720元。二、在上述期限内被诉人将申诉人2006年9月份之前欠缴的各项社会费缴纳完毕，具体数额以郾城区社保机构计算为准。三、对申诉人的其他 24天，加班费应为720元。按照劳部发〔1994〕X号关于《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条规定：“用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的， ...

申诉人加班工资600元。二、在上述期限内被诉人将申诉人2006年9月份之前欠缴的各项社会费缴纳完毕，具体数额以郾城区社保机构计算为准。三、对申诉人的其他 20天，加班费应为600元。按照劳部发〔1994〕X号关于《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条规定：“用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的， ...

申诉人加班工资660元。二、在上述期限内被诉人将申诉人2006年9月份之前欠缴的各项社会费缴纳完毕，具体数额以郾城区社保机构计算为准。三、对申诉人的其他 22天，加班费应为660元。按照劳部发〔1994〕X号关于《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条规定：“用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的， ...