殷某丁，殷某丁雇用项某等人具体从事修理工作。雇主管理不严，制度松懈，作业条件简陋及雇工自身安全意识差，且违章操作是引起事故发生的主要原因，而船主则 无关，船厂对此没有过错，故不承担任何赔偿责任。原告诉称我厂缺乏安全管理及不符合船舶修理安全生产要求，这不符合事实，我们与船主是场地租赁关系，不是修理船舶。 ...

元，依规有据，不违反法律规定，这是严格执行公司规章制度，严格管理员工，维持企业正常生产经营秩序之必须。金胤房地产公司历来均按月支付员工工资，从未有克扣 的问题。首先，依照闫春荣已签字阅知金胤房地产公司制订的公司规章制度《员工考勤管理制度》第三条规定：“员工每天正常上班时间为上午8时至12时，下午14时 ...

X号采矿证，尚没有取得煤矿基建许可证和开工证，没有通过煤矿安全生产验收，没有取得《煤炭生产许可证》的煤矿，更没有取得经营许可证，没有办理《营业执照》，尚 因此郭某某自签订转包合同起到2001年投资新建井口均是承包经营人身份。现工商管理机关已为汝州市X镇炉沟新生煤矿颁发了企业法人营业执照，该颁证行为确定 ...

上述三个条件必须同时具备，方可订立无固定期限劳动合同。原告中牟分公司一直未能取得生产许可证，于2007年7月至今，一直处于某产状态；但基于某规划利益的期待 一）劳动者在该用人单位连续工作满十年的；（二）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距 ...

窝点，当场查扣了“黑火药”10千克、“亮珠”45千克、“爆炸药”1.5千克、“安全引”20千克、“氯酸钾”20千克，同时还查扣了“封口粉”“氯化铜”等物品。 认为，被告人张某甲伙同他人为非法生产烟花爆竹而非法制造爆炸物，情节严重，其行为侵犯国家对爆炸物的管理制度和公共安全，构成非法制造爆炸物罪。系共同 ...

的考勤表和“安某某违纪事实统计表”是证明安某某违反了劳动纪律，“关于安某某脱岗影响生产的统计”是证明安某某给公司造成了经济损失。因安某某的违纪事实是依据宏丰公司 病。其出现病症后，未履行请假手续，即旷工脱岗，违反了公司的劳动纪律和管理制度。宏丰公司根据安某某旷工脱岗的事实，依据《劳动法》第二十五条第二 ...

由甲方组建，厂内甲方投入的资金与乙方引进的资金全权由乙方管理收与支，实行双人审批制度，第一支笔由甲方或甲方指定代表审批权，第二支笔由乙方审批 并用其风险抵押金作为赔偿。不足部分用乙方引资部分弥补。乙方如有经济问题和重大安全生产事故发生，甲方将酌情予以处罚或辞退。被告就任厂长后，扬州海龙实业有限公司董事 ...

防火卷帘不能正常使用；6、该场所消防控制室未设置直通室外的安全出口；7、未制定消防安全管理制度。 9、2005年7月13日永冠公司（甲方）与漯河 于2008年1月16日[2008]第X号消防意见书亦仅显示永冠公司基本符合消防安全条件，没有明确显示是否存在消防水池容量不足问题；公证书所证明的是现状，不能 ...

在本案投保、承保过程中，在投保单上“投保人声明”处加盖的是原告公司的安全生产管理科的印章。该处声明印刷的内容为“保险人已将《道路客运承运人责任保险条款 及客运站管理规定：客运者应为旅客投保承运人责任险2006年4月14日省交通厅、保监局联合文件（06）X号关于在全省实施道路运输承运人责任险制度通知要求 ...

各类产品均通过了国内的CCC、CQC、美国UL、欧盟CE、GS等安全认证，自行设计并生产的产品申请获得了国家专利30项，属于“宁波市专利试点企业”和“浙江省专利 的专用权人，十分重视对商标的注册、续展、维权等维护工作，制定了商标管理制度，并对“杰友升”商标投入巨额广告和维护费用，采取了一系列的专项保护 ...