技术服务有限责任公司（以下简称永益公司）、曾某甲与被上诉人重庆市沙坪坝区促进就业基金会托管中心（以下简称沙区托管中心）、被上诉人重庆利长物业管理有限公司（以下 检验为由，吊销了永益公司的营业执照。 审理中，永益公司还提供委托代理合同、诉讼费发票，报账单等证据材料，证明其因与重庆市壁山县人民政府土地纠纷 ...

红军，河南光宇律师事务所律师。 被告李某某，男，生于1958年。 原告禹州市再就业小额贷款担保中心诉李某某担保追偿权纠纷一案，原告于2009年8月18 承诺，借款人任XX无法按期归还贷款时，由原告直接从被告工资中划拨。该借款合同约定借款3万元，期限二年，贷款利率5.025‰。借款到期后，任XX未按期 ...

X号天一顺和康城一期X号门面使用权。 ②房屋租金收据3张，证明房屋租赁合同的实际履行，以及房屋三个月租金为6300元。 ③房屋保证金和门面水电保证金收据各 x毕业时即与华西集团签订毕业生就业协议，并被派遣到成田公司工作，主要从事技术及市场营销工作。成田公司要求x根据协议签订劳动合同，但被以各种理由推诿 ...

2007年6月份就足以证明。由于原告于2007年元月突然中止2003年签订的主合同，张贴搬迁通知，使被告正常的教学工作中断，培训工作无法进行，学员纷纷 服务社会、教书育人、培训农民工、下岗失业人员、增加就业机会、为政府分忧作出大量贡献，由于房租部背信弃义恶意终止合同，使安某技校教学工作陷入困境、工作无 ...

签订劳动合某之前，原告已实际领取了一次性某偿金，且又向被告提出了重新就业申请，足以表明原告在事实上某与人行慈利支行解除了劳动关系。其次，原告是一个 协议，劳动合某，证明劳动关系成立； 3、劳动力市场求职登记表，证明原告自愿申请再就业； 4、工某发放凭证，证明原告依法享受劳动报酬； 5、社保部门的证明， ...

）-X。 原告重庆某银行股份有限公司璧山支行诉被告陈某、杨某、胡某小额借款合同纠纷一案，本院受理后，依法由审判员樊平适用简易程序公开开庭进行了审理。 诉讼来院请求保护其合法权益。 上述事实，由原告举证的陈某再就业贷款申请、贷款担保书、个人贷款合同、逾期贷款催收通知书在案佐证，经庭审质证，本院予以采信。 ...

日给付了夏某某工伤保险待遇394904.35元。按原、被告签订的劳务承包合同的约定，被告应承担该项经济损失中的163961.74元，故起诉要求被告支付163961. 的责任作了明确约定，法院基于劳动关系作出的判决并不排除原告按劳务承包合同的约定要求被告承担相应民事责任的权利，原告在履行法院判决后，有权 ...

补偿金的问题。 劳动合同法规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。本案中，虽然原告在伤愈后未再返回被告处工作而导致劳动关系被解除， ）。 二、关于被告是否应支付原告失业保险待遇的问题。 因原告在被告处中断就业系其伤愈后未再返回被告处工作所致，为主动离职行为，不符合《重庆市 ...

工作；闫某向万德缘公司支付入网费、服某、就业保障金等费用共2800元；闫某在签订合同书前仔细阅读并理解合同各项规定，无任何异议后在合同书上签字，合同经 3个月的误工费7500元。二、一审法院认定闫某与万德缘公司所签订的居间合同系双方当事人的真实意思表示不公正。闫某请求二审法院依法改判，支持闫某的诉讼 ...

失业保险待遇损失人民币7056.00元；3、责令被告向原告支付因违法解除劳动合同的经济补偿金3951.50元，经济赔偿金7903.00元；4、责令被告补偿原告2008 条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定不与劳动者 ...