沿建设路机动车道由东向西行驶与牛某甲相撞，造成牛某甲受伤的交通事故。事故发生后，牛某甲到河南科技大学第一附属医院住院治疗，病情诊断为：左股骨颈骨折 ，被上诉人就应依据法律的规定先行申请劳动仲裁，本案也只能依据《工伤保险条例》的标准计赔，而不能依据人身损害赔偿标准计赔。二、一审法院判令上诉人赔偿的项目有 ...

之前的平均工资1915元，可以作为计算误工费的依据。 被告黄某甲辩称：原告所受伤是工伤，属于《劳动法》调整范畴，其起诉纯属无理之诉，请求驳回原告的诉讼请求。被告 次要责任。原告梁某某虽然系农村居民，但其在发生事故前一直在周源山煤矿务工，其赔偿标准应按城镇居民标准计算，对被告黄某乙提出的应按农村居民标准 ...

工伤职工到外地就医的，所需交通费、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。对其余证据无异议。 经庭审质证，本院对证据作如下确认：一、对于 民事赔偿责任的，人民法院应予支持。”根据该规定，劳动者因工伤事故受到人身损害，有权向用人单位主张工伤保险赔偿，如果所受人身伤害系用人单位以外的第三人侵权所 ...

未支付医疗费用，未安排护理人员护理，未向其发放工资。 张某向本院提起交通事故赔偿诉讼，要求刘X赔偿其损失。在审理过程中，张某与刘X达成协议，由刘X于 的规定，中德公司应当按照该条例规定的项目和标准向张某支付费用。张某构成九级伤残，其提出解除劳动关系，依法享受工伤保险待遇，符合该条例第三十条、第三十三条 ...

局认定属因工受伤，其既是侵权行为的受害人，又是工伤事故中的受伤职工。根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解某》第十二条 终止，或者职工本人提出解某劳动合某的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自某、直辖市人民政府规定。 《最高人民法院关于审理劳动 ...

职工工伤保险试行办法》第十条第一款“企业应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起，15日内向当地劳动行政部门提出工伤报告。”、第十一条第一款“劳动 ，或者劳动合同期满终止合同后本人另行择业的，可以发给一次性伤残就业补助金，具体标准由省、自治区、直辖市劳动行政部门根据实际情况确定。 第五十八条本办法所 ...

机维持生命，未发生伙食费，原告主张住院伙食补助费无依据。原告主张按城镇居民标准计算死亡赔偿金、被抚养人生活费缺乏依据。另原告主张汪某丙、丁某某的 责任。根据最高人民法院审理人身损害赔偿案件司法解释的有关规定，依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者近亲属向人民法院 ...

提供证据证明张某某月工资的具体数额。同时依据2006年度焦作市职工月平均工资1213元的标准，被告张某某主张其月平均工资1200元，并无不当，本院应予认定。 依据 这里的“劳动争议发生之日”是指当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日，不是指工伤事故发生之日，因此不能将2007年1月10日张某某发生工伤 ...

，本院除对原审认定的“2002年8月29日中午12点40分左右……发生交通事故”的事实不予确认外，对其余事实予以确认。 二审查明：原顺德市公安局交通警察支队 不充分，本院不予支持。由于法律没有规定此类案件的赔偿标准，故应参照最相类似的工伤事故损害赔偿标准确定赔偿金额。被上诉人马某某的损伤为八级，赔偿 ...

电器厂车间工作时遭受人身损害，被告吴某文应当承担赔偿责任。本案应当参照最相近似的工伤事故损害赔偿标准确定赔偿金额。被告吴某文提出的抗辩主张，不具备 的工资（略）.84元、住院伙食补助费840元、一次性残疾补偿金7200元、一次性工伤辞退费7200元、交通费100元，合计（略）.84元。因医疗期间原告为 ...