人一直不知情，以前只听说被上诉人欠缴社保费，直到本案起诉前通过律师到顺德市社会保险基金管理局调查才得知被停保的事实并获得相关证据，因此，原审判决以被上诉人为 年12月离开公司没有上班，并于2001年1月31日停止曾淑娴的社会保险关系。上述人员并经劳动仲裁认定于1998年前离开公司，不给予经济补偿。根据 ...

3月，自1994年5月起在顺德市登宝服装有限公司工作。原告在被告单位参加社会保险的参保日期是由1994年1月1日开始，原告自1997年11月起没有 人一直不知情，以前只听说被上诉人欠缴社保费，直到本案起诉前通过律师到顺德市社会保险基金管理局调查才得知被停保的事实并获得相关证据，因此，原审判决以被上诉人 ...

向本院提起上诉认为：何某某既不与员工签订劳动合同，更没有给员工办理社会保险事宜，给员工办理社会工伤保险并承担工伤保险费用是用人单位一个法定的义务。 期间发生工伤事故致左前臂缺失，经劳动能力鉴定委员会鉴定为五级伤残，顺德市社会保险基金局介绍其到广州市重康义肢矫形康复中心安装假肢。根据本院在(2001)佛 ...

对一审判决没有异议。 被上诉人电容器公司对其上述陈某在本院审理期间提供了钟俊发参加社会保险的资料(上面未盖社会保险局的公章)，用以证实钟俊发是华联兴公司的员工，并申请本院前往社保局调查核实。经本院调查核实，佛山市社会保险基金管理中心盖章确认华联兴公司员工钟俊发从1999年9月1日至2003年 ...

被告按照《中华人民共和国劳动法》第七十二条“……。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。”、第一百条“用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门 数额外，从欠缴之日起，按日加千分之二的滞纳金。滞纳金并入社会保险基金”的规定，作出佛禅劳社行处字(2005)X号《劳动保障行政处理决定书 ...

劳动合同，但被告却不按法律规定给我支付经济补偿金，并不按法律规定给我办理社会保险基金统筹等相关费用，被告还无故扣压我的档案，使我蒙受巨大的损失，因此要求被告支付经济补偿金和额外经济补偿金3750元，为原告办理各项社会保险的缴纳和完税凭证，支付原告加班工资和应休未休的带薪年休假6000元， ...

的7000元，盈凯公司实际还应当支付x元，姚某某的一次性伤残补助金由无锡市社会保险基金管理中心核发给盈凯公司后，由盈凯公司支付给姚某某。 一审审理中 异议，法院予以确认。 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，从工伤保险基金支付一次性伤残补助金。姚某某被鉴定为六级伤残，其一次性伤残补助金标准为14个月 ...

鉴定委员会鉴定结论为因工致残程度九级。2009年12月18日，被告进入上海金盛服装有限公司工作。 另查明，原告未为被告缴纳工伤保险。经上海市社会保险基金结算管理中心核查，救护车费190元及医疗费发票中11,873.79元属于工伤保险基金支付范围。 2009年11月24日，被告申请仲裁，要求原告支付： ...

获得经济利益；2008年3月公司仍未停发原告张某某的工资，且为其交纳社会保险基金，公司与原告解除劳动关系是因为合同到期，原告单方违约在别处获取经济利益造成 故2000年9月才给原告张某某办理，公司办理工伤保险基金没有让个人负担，原告要求给其办理工伤保险基金不合理，公司愿意对不续签劳动合同的员工进行经济 ...

日起的工资（略）元，并加付赔偿工资（略）元，补交各种基金，补偿有关福利，待遇并按全民固定工资签订合同。 被告中国银行项城市支行辩称，原告 赔偿金。 3、被告中国银行项城市支行于判决生效之日起二十日内补交原告应享受各项社会保险基金并补发各项福利待遇。 4、被告中国银行项城市支行于判决生效之日内补发原告二 ...