经理。 委托代理人李红英，辽宁来源律师事务所律师。 上诉人刘某与被上诉人葫芦岛市人力资源和社会保障局（以下简称葫芦岛市人社局）社会保障行政确认一案， 兴城供电分公司经治安调解给付刘某治疗费及其他费用5，000.00元；4、中国检察出版社《劳动争议工伤事故索赔》证明材料,用以证明申请工伤认定的相关依据； ...

代理人李庆耀，福建众益律师事务所律师。 原告福建省第一机电设备工程有限公司不服被告莆田市人力资源和社会保障局工伤认定一案，于2011年2月22日向本院提起行政诉讼， ，当天16时50分左右第三人在操作过程中不慎从三楼坠落受伤。经中国人民解放军第九十五医院诊断为：1、2%中度烧伤；2、下颌骨骨折切开复位 ...

从养老保险基金中解决。根据原劳动部办公厅《关于印发〈职工基本养老保险个人账户管理暂行办法〉的通知》[劳办发（1997）X号文件]的规定，实际缴费年限是 社会养老保险，在2005年达到法定退休年龄时未能享受社会养老保险待遇。在我省人力资源和社会保障厅2010年7月19日发布《关于将原“五七工”“家属工” ...

三人郭某某，男，汉族，57岁。 原告郑州心诚物业管理有限公司（以下简称心诚物业公司）不服被告郑州市人力资源和社会保障局工伤认定，于2010年12月13日 基本情况和诊疗结论：2010年2月3日晚11时30左右，被“120”送往中国人民解放军第一五三中心医院救治，经抢救无效死亡。认定依据和认定结论：依据 ...

第X号 上诉人（原审原告）重庆市X区某某煤矿。 被上诉人（原审被告）重庆市X区人力资源和社会保障局。 原审第三人梁某，男。 上诉人重庆市X区某某煤矿 ，其受伤不属于工伤。一审法院错误采信涪陵人社局提供的职工考勤表、中国人民财产保险公司涪陵分公司95518接报案登记表、调查笔录、住院病例首页、入院记录、 ...

事务所律师。 被告河南省人力资源和社会保障厅。住所地郑州市X街X号。 法定代表人郭某某，厅长。 委托代理人吕某某，该厅工作人员。 第三人中国石化集团河南 代理人聂新成，河南玉友律师事务所律师。 原告张某某诉被告河南省人力资源和社会保障厅劳动行政管理一案，原告于2009年8月7日提起行政诉讼，本院受理后 ...

（二）用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者接受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；（三）劳动者提供的劳动是用人 （四）项之规定，判决如下： 驳回原告郑州电梯安装有限公司请求依法撤销被告郑州市人力资源和社会保障局作出的豫（郑）工伤认字[2011]X号河南省工伤认定决定书 ...

享受失业金待遇。被告在庭审中要求原告将其档案和社会保险关系转移至洛阳市人力资源管理中心，被告的养老和医疗保险费由原告自1993年缴纳至2000年11月。 某某支付失业金待遇损失共计x元，限本判决生效后十日内履行。 上诉人中国洛阳浮法玻璃集团有限公司不服一审判决，提起上诉称：一、被上诉人郭某某在2001 ...

中国人民银行成都分行招录行员启事》，其中第一条“招录对象”规定:“2002年普通高等院校全日制应届毕业生具有大学本科及以上学历的经济、金融、计算机、法律、人力资源管理 职能的活动。被告成都分行于2001年12月23日在对外发布的《中国人民银行成都分行招录行员启事》中对招录对象规定了身高条件的这一行为， ...

事务所律师。 委托代理人梁云南刘胡乐律师事务所律师。 被上诉人(原审原告、反诉被告)南国(中国)酒店管理公司。地址：香港新界沙田小沥源安丽街X号达利广场X室。 的管理大纲及员工培训计划。6、落实管理模式五大体系，即例会体系、人力资源体系、安全管理体系、质量管理体系和预算体系。7、在试开业阶段，协助业主 ...