职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。另根据“劳动保障行政部门受理职工或者其直系亲属、工会组织提出的工伤认定申请 24日漯河郾城区人民政府作出郾政复【2009】X号复议决定书维持了工伤认定通知书，原告收到复议决定书后仍不服，遂于2009年12月15日起诉至漯河市 ...

于2008年6月4日向王某所在单位南召县银河制衣有限公司发出《南阳市工伤认定举证通知书》，该单位2008年6月19日对王某受伤情况提供了相关材料。 并不矛盾，符合逻辑。拍片报告与诊断证明认定的伤情一致，故被告在工伤认定通知书中称：“拍片诊断为……”并无不妥。原告提出工伤认定申请表中“医疗救治基本情况和 ...

，直至2009年8月24日工伤认定机构作工伤认定决定之前，上诉人没有依法举证。根据《工伤保险条例》第十九条，《工伤认定办法》第十四条 ，邵阳市X路沥青储备中心负责人没有收到工伤认定机构邮寄送达的“工伤认定协助调查通知书”，“举证通知书”，而是邵阳市X路沥青储备中心的主管部门邵阳市X路管理处的负责人收到 ...

请求二审法院依法撤销原判。 被上诉人邵阳市劳动和社会保障局辩称：一、新兴煤矿应承担举证不能的责任。被上诉人收到邓某某的工伤认定申请后，于2009年7月 保障局在作出工伤认定之前，依法向上诉人新兴煤矿送达了“工伤认定协助调查通知书”和“举证通知书”，要求新兴煤矿在规定的时间内提供不认为是工伤的证据和理由 ...

月4日向本院起诉，本院当日立案受理后，依法向二被告送达了应诉通知书、诉状副本、举证通知书、开庭传票等诉讼文书。本案依法由审判员王某平、张祝英、张 上加盖“温县劳动和社会保障局合同备案专用章”，直接导致王某甲理解该解除合同通知书已经温县劳动局批准，引发原、被告之间产生争议有不可推卸的责任；原告要求补发 ...

超过法定期限。 1、2008年10月6日南阳市人民政府法制办公室发出的《复议案件受理通知书》一份； 2、2008年6月4日，南阳市劳动和社会保障局发给原告 和社会保障局2008年6月4日向南召县银河制衣有限公司发出的《南阳市工伤认定举证通知书》及特快专递送达的详情单； 9、被告分别对王xx、胡xx作的 ...

通知书送达第三人焦作四维液压机械有限公司。2009年7月15日将应诉通知书、举证通知书及追加当事人通知送达被告郑州四维机电设备制造有限公司。本院受理后， （2007）X号仲裁裁决书。证明该纠纷已经劳动仲裁前置程序。（3）上班通知书、邮寄回执、2006年11月10日焦作日报、考勤记录复印件10张、工会 ...

工伤。 2、行政复议申请书，证明原告对工伤认定不服。 3、石柱县政府行政复议终止通知书（2007）X号，证明复议机关受理复议申请。 4、石柱县政府作出撤销行政复议 于当日受理。同月14日，被告向被申请人即睿鲲公司邮寄送达了工伤认定举证通知书，2006年9月15日陈某强（系原告法定代表人陈某某之侄子， ...

年3月27日受理后，于2006年3月28日向被告送达了起诉状副本及应诉通知书。因钱某某与本案被诉具体行政行为有法律上的利害关系，本院依法通知其为 证明被告撤销工伤认定决定书的事实。被告提供的第7、8份证据，能够证明调查通知书、举证通知书和工伤认定决定书等已经送达的事实。被告提供的第9、10份证据，能够 ...

的范围内承担。由于此案在新乡市红旗区人民法院第一次审理中未向商行解支送达限期举证的举证通知书，商行解支增加利息的请求可以延续到开庭前。因此，对商行解支 。 原审判决宣判后，建行北支不服上诉称：原审法院以未向商行解支送达举证通知为由对该行增加要求我行偿付利息的请求予以支持错误，请求依法改判。 本院经审理 ...