于1999年10月8日受理了上述合同项下的仲裁争议案。 申请人指定×××担任本案仲裁员；被申请人指定×××担任本案仲裁员；仲裁委员会主任根据仲裁规则某二十四条的 其经营目的；对于合资项目的准备不足，由于随意更改项目设计，导致设备、设施不完善，在技术人员、财务、工厂管理方面几乎没有任何制度和计划；将自身 ...

的规定，本案改为普通程序审理。 申请人指定的仲裁员与被申请人指定的仲裁员及仲裁委员会主任根据仲裁规则的规定指定的首席仲裁员于2000年9月25日组成仲裁庭，审理 批准的人员编制表和薪酬、福利、聘请、解聘等制度，以申请人名义聘用所有的广场管理员工。 第11条第3款：管理中心负责人为港籍兼职经理，每周驻 ...

条的规定，本案改为普通程序审理。 申请人指定的仲裁员某被申请人指定的仲裁员某仲裁委员某主任根据仲裁规则的规定指定的首席仲裁员某2000年9月25日组成仲裁庭，审理 公司批准的人员某制表和薪酬、福利、聘请、解聘等制度，以申请人名义聘用所有的广场管某员某。 第11条第3款：管某中心负责人为港籍兼职经理， ...

条的规定，本案改为普通程序审理。 申请人指定的仲裁员某被申请人指定的仲裁员某仲裁委员某主任根据仲裁规则的规定指定的首席仲裁员某2000年9月25日组成仲裁庭，审理 公司批准的人员某制表和薪酬、福利、聘请、解聘等制度，以申请人名义聘用所有的广场管某员某。 第11条第3款：管某中心负责人为港籍兼职经理， ...

50万元，根据仲裁规则规定，本案适用简易程序。仲裁委员会上海分会成立了以×××独任仲裁员的仲裁庭审理本案。 仲裁庭于1999年5月31日和7月8日两次在 申请人退还申请人。也因为合营公司未投入过生产经营，也未建立正常的财务制度和税务制度，合营公司的所谓亏损系被申请人一手造成。因而，以合营公司名义产生的 ...

50万元，根据仲裁规则规定，本案适用简易程序。仲裁委员会上海分会成立了以×××独任仲裁员的仲裁庭审理本案。 仲裁庭于1999年5月31日和7月8日两次在 申请人退还申请人。也因为合营公司未投入过生产经营，也未建立正常的财务制度和税务制度，合营公司的所谓亏损系被申请人一手造成。因而，以合营公司名义产生的 ...

的《关于湖州名纺印染有限公司污水处理站人员培训及安全教育的说明》及《湖州名纺印染有限公司污水站工作制度》各一份，证明原告湖州德加利印染有限公司在仲裁 与辩解，其中双方陈述一致而没有异议的事实可以作为被告作出工伤认定的依据，况且，该笔录由庭审主持人(即仲裁员)和双方出庭人员的签名，符合法定形式，故原告的 ...

转正定级审批表、工资套改审批表及1998年“国家机关事业单位工作人员1993年工资制度改革后工资变动审批表”，用以证明水利站是事业单位，1998年收回××局管理后， 的临仲裁字（2008）第X号《仲裁裁决书》系在只有两名仲裁员的情况下作出，仲裁裁决程序违法。××局从未告知过刘××其已被辞退，刘××申请 ...

5小时没有异议，予以确认。庭审中，虽然恩喜爱思公司辩称，按照恩喜爱思公司的加班管理制度，张某乙要填写加班申请表，经恩喜爱思公司确认后，加班才能获得确认 ，在当时仲裁时恩喜爱思公司代理人没有向仲裁员阐明清楚，该提案还未经讨论通过，鉴于此在该案仲裁时对薪资规定的认可，是错误的，不是事实。 原审法院认为：张 ...

仲裁程序违法为由，向陕西省西安市中级人民法院申请撤销仲裁，该院以（略）部队选定的仲裁员与其聘任的代理人系同一律师事务所律师应当回避而未回避导致仲裁程序违法为由，于1999年 日即1996年3月29日开始计算至合同解除之日(以年为计租期，不足一年的以月为计租期，计算至2001年7月29日，每月租金为（略 ...