律师。 上诉人北京亚太兰特信息咨询有限责任公司(简称亚太兰特公司)因侵犯用工权、企业经营权纠纷一案，不服北京市海淀区人民法院(简称一审法院)于2005年11月9日作出 为摩托罗拉公司工作是本案审理的事实重点。 在亚太兰特公司与摩托罗拉公司书面技术服务合同届满时，其与员工的书面劳动合同亦适逢届满。亚太 ...
//www.110.com/panli/panli_70528.html-了解详情
用工权3、1994年集团公司改组时，包括肖某某在内的原集团公司员工全部被安排到股份公司工作，股份公司作为新的用人单位，亦接受和聘用了肖某某和其他职工 到由集团公司转制成立的股份公司工作。1995年1月1日，《中华人民共和国劳动法》开始实施，各类企业与劳动者之间的劳动关系开始以劳动合同确立。1995年 ...
//www.110.com/panli/panli_61079.html-了解详情
合同》第五条第4项载明“乙方(即裕丰公司)必须保障企业员工的合法权益。按市政府的有关规定购买员工养老保险、住院医疗保险，并执行其他有关条例”，第5项“ 部门，或在其发包的部门工作，参照劳动部《关于企业内部个人承包中保险待遇问题的复函》“企业与职工个人签订承包合同，是企业内部经营管理的一种方式，企业经营 ...
//www.110.com/panli/panli_58276.html-了解详情
其违约金为700元。2000年9月30日，万家乐公司的代表与全体员工代表签订集体合同一份，明确约定劳动合同签订后，企业与员工都必须严格履行，变更合同条款应 胡某某在诉讼中未能予以说明，本院对其主张不足支持。胡某某在万家乐公司的工作期间为1993年7月至2002年11月，历时11年。 2．月平均工资标准 ...
//www.110.com/panli/panli_42508.html-了解详情
》第五条第4项载明“乙方（即裕丰公司）必须保障企业员工的合法权益。按市政府的有关规定购买员工养老保险、住院医疗保险，并执行其他有关条例”，第5项“ 属下部门，或在其发包的部门工作，参照劳动部《关于企业内部个人承包中保险待遇问题的复函》“企业与职工个人签订承包合同，是企业内部经营管理的一种方式，企业经营 ...
//www.110.com/panli/panli_32419.html-了解详情
》第五条第4项载明“乙方（即裕丰公司）必须保障企业员工的合法权益。按市政府的有关规定购买员工养老保险、住院医疗保险，并执行其他有关条例”，第5项“ 属下部门，或在其发包的部门工作，参照劳动部《关于企业内部个人承包中保险待遇问题的复函》“企业与职工个人签订承包合同，是企业内部经营管理的一种方式，企业经营 ...
//www.110.com/panli/panli_32416.html-了解详情
》第五条第4项载明“乙方（即裕丰公司）必须保障企业员工的合法权益。按市政府的有关规定购买员工养老保险、住院医疗保险，并执行其他有关条例”，第5项“ 属下部门，或在其发包的部门工作，参照劳动部《关于企业内部个人承包中保险待遇问题的复函》“企业与职工个人签订承包合同，是企业内部经营管理的一种方式，企业经营 ...
//www.110.com/panli/panli_32414.html-了解详情
》第五条第4项载明“乙方（即裕丰公司）必须保障企业员工的合法权益。按市政府的有关规定购买员工养老保险、住院医疗保险，并执行其他有关条例”，第5项“ 属下部门，或在其发包的部门工作，参照劳动部《关于企业内部个人承包中保险待遇问题的复函》“企业与职工个人签订承包合同，是企业内部经营管理的一种方式，企业经营 ...
//www.110.com/panli/panli_32410.html-了解详情
》第五条第4项载明“乙方（即裕丰公司）必须保障企业员工的合法权益。按市政府的有关规定购买员工养老保险、住院医疗保险，并执行其他有关条例”，第5项“ 属下部门，或在其发包的部门工作，参照劳动部《关于企业内部个人承包中保险待遇问题的复函》“企业与职工个人签订承包合同，是企业内部经营管理的一种方式，企业经营 ...
//www.110.com/panli/panli_32409.html-了解详情
》第五条第4项载明“乙方（即裕丰公司）必须保障企业员工的合法权益。按市政府的有关规定购买员工养老保险、住院医疗保险，并执行其他有关条例”，第5项“ 属下部门，或在其发包的部门工作，参照劳动部《关于企业内部个人承包中保险待遇问题的复函》“企业与职工个人签订承包合同，是企业内部经营管理的一种方式，企业经营 ...
//www.110.com/panli/panli_32406.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务