主张天佐公司支付未提前通知解除劳动合同一个月工资500元及经济补偿金125元，于某无据，不予支持。陈某辩称上述《报告》非其本人真实意愿，但陈某作为一名具有 8月14日，天佐公司与陈某已就拖欠工资、经济补偿金等事项进行结算，双方在《南宁市第某轻工机械厂企业改制离厂人员结算表》上签章确认，该结算表系双方 ...
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佐公司的内容为“因身体不好，新公司也没有适合其的工作岗位，自愿申请不在新公司工作另谋出路”的报告，足以证明系张某主动提出解除劳动关合同，而天佐公司在收到 10月9日，天佐公司与张某已就拖欠工资、经济补偿金等事项进行结算，双方在《南宁市第某轻工机械厂企业改制离厂人员结算表》上签章确认，该结算表系双方真实 ...
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主张天佐公司支付未提前通知解除劳动合同一个月工资500元及经济补偿金125元，于某无据，不予支持。陆某辩称上述《报告》非其本人真实意愿，但陆某作为一名具有 8月17日，天佐公司与陆某已就拖欠工资、经济补偿金等事项进行结算，双方在《南宁市第某轻工机械厂企业改制离厂人员结算表》上签章确认，该结算表系双方 ...
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控贪污罪名不成立。 根据南阳市人民政府批复“南阳新普点击公司改制实施方案”规定“员工的一次性安置补偿费或经济补偿金年限计算到2007年5月31日”。因此，2007年 相违，本院不予采纳。 被告人王某丁、赵某戊身为国家工作人员，在企业改制期间，明知新普公司2007年销售承包协议并不严格执行的情况下，共同 ...
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职工代表联名向上级主管部门递交的《关于要求补发给职工代表误工工钱的申请报告》，已明确其申请的是对职工代表因公司召集议事而误工的补助，故一审将上述 依据2、被上诉人隆安饮服公司应否按国家政策规定的国有企业改制职工应得补偿，向上诉人韦某支付经济补偿金、生活补助费、身份安置补偿费共计8万元 本院认为：工资是 ...
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向人民法院提起民事诉讼的，人民法院不予受理，故事业单位、国有企业、集体企业改制引发的职工下岗、经济补偿金、下岗生活费、劳动关系确认、连续工作年限计算、整体拖欠 是对被告未为原告依法缴纳社会保险不满而提出的辞职申请，但并未提供相应证据予以证实。现依据该《辞职报告》所载明内容可以认定原告系自愿离职。依据《 ...
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向人民法院提起民事诉讼的，人民法院不予受理，故事业单位、国有企业、集体企业改制引发的职工下岗、经济补偿金、下岗生活费、劳动关系确认、连续工作年限计算、整体拖欠 是对被告未为原告依法缴纳社会保险不满而提出的辞职申请，但并未提供相应证据予以证实。现依据该《辞职报告》所载明内容可以认定原告系自愿离职。依据《 ...
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向人民法院提起民事诉讼的，人民法院不予受理，故事业单位、国有企业、集体企业改制引发的职工下岗、经济补偿金、下岗生活费、劳动关系确认、连续工作年限计算、整体拖欠 是对被告未为原告依法缴纳社会保险不满而提出的辞职申请，但并未提供相应证据予以证实。现依据该《辞职报告》所载明内容可以认定原告系自愿离职。依据《 ...
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。2005年3月31日，上诉人向被上诉人单位提供了申请报告，要求将上诉人的经济补偿金中的x元向改制后的被上诉人单位入股，被上诉人的法定代表人戴某某同意并 的强制性规定，抵销时，上诉人并非公司章程上登记的股东，同时《湖南省属国有企业经营者员工持股暂行办法》第二十条规定，员工解聘、调离、退休等情形下可以退 ...
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29日，三明会计师事务所向豪威公司出具一份(94)明会所审字第X号审计报告，确认：玻璃厂开办豪威公司时以集资款形式投入（略）元，到了1994年 地使用权出让金支付职工解除劳动关系经济补偿金等费用的批复》[即明企财(2003)X号文件]，主要内容为：为解决1996年原国有企业改制时遗留的问题，根据三明市 ...
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