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合同》。”以及“上海万千投资开发有限公司于2004年向上海市第二中级人民法院起诉康园公司借款纠纷案,现该案尚在审理中”不符合事实外,其余基本属实。 本院另 ,上诉人认为被上诉人违反了公司法关于禁止规定,缺乏事实依据,本院难以采信。三、关于被上诉人为万千集团提供展期担保问题。康园公司与建 ...
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中通公司未提供相应证据予以证实。中体奥峰公司与高尔力夫公司签订销售协议是关于销售x室内模拟高尔夫系统概括性约定,其中约定市场价不得低于四十万元人民币,返还15 而且我在中通公司任职期间,并没有担任高级员工,不存在禁止问题。对于中体奥峰公司上诉,我没有意见。综上,原审判决事实认定清楚,证据确凿 ...
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,故不同意支付原告工资差额、经济补偿等费用。对原告主张奖金x元,因其离职后违反了双方关于禁止约定,故被告亦不同意支付,但基于仲裁部门已作出裁决 工资差额,因原告离职之时,其与被告已就劳动关系解除事宜及双方劳动关系履行相关问题经协商达成了一致意见,而该意见系双方真实意思之表示,故理应恪守,但现 ...
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关系情形下才能投资设立经营与原任职单位相同行业业务,否则,冯某行为将违反禁止规定。2、冯某自1995年至2008年在医药公司任 医药公司支付经济补偿金、经济赔偿金、生活费等缺乏事实根据和法律依据,应予驳回。关于社会保险费问题,原审未判决医药公司为冯某补缴基本医疗保险费和失业保险费不当,应予 ...
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对股东而言,并无约束力,股东无禁止义务。5、关于赔偿问题,原告没有举证证明经济损失,也没有证明陈某某获利。综上,请求法院驳回原告对 战略委员会。 陈某某在大洋公司任职期间,主要负责市场营销、市场推广及销售与管理协调工作。2001年5月,大洋公司为参与中央电视台新闻资料共享项目竞标成立项目组, ...
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补偿金,劳动者随时均可以要求企业支付禁止补偿金。关于补偿金具体数额,目前我国尚没有专门全国性法律规定,但有一些地方性规定可以参考,如:《深圳经 适用对象。原告应当履行约定禁止义务,同时可以要求被告支付禁止补偿金,因双方在劳动合同禁止条款中未约定补偿金问题,双方可先行协商 ...
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禁止对股东而言,并无约束力,股东无禁止义务。5、关于赔偿问题,原告没有举证证明经济损失,也没有证明陈某获利。综上,请求法院驳回原告对陈 《海淀人才服务中心存档人员人事证明信》;3、大洋公司董事会成员、经理、监事任职证明工商档案。 被告索贝公司辩称:大洋公司没有证据证明其商业秘密实际存在,且其 ...
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》约定为由起诉,因此本案性质应属限制合同纠纷。 一、关于张某某、薛某某是否存在违反禁止条款违约行为问题。《中华人民共和国劳动法》第二十三条 .9万元;三、驳回原告西安三业精细化工有限公司其余诉讼请求。如果未按本判决指定期间履行给付金钱义务,应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条 ...
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解除而自行解除与终止,其中包括重庆沁园实业有限公司与乔某某关于保密及禁止相关权利与义务约定从即日起自行免除与终止。2008年3月20日,原告 单位原因所致,故重庆沁园实业有限公司可以不用向其支付经济补偿金。关于保密及禁止补偿金问题,因该补偿金系用人单位为保护其商业秘密,而对劳动者就业 ...
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