社会保障局（以下简称浦东社保局）要求撤销被告于2010年2月1日作出的“由劳动仲裁委员会进行裁决”的答复一案，于2010年5月11日向本院提起行政诉讼，本院 三人于2009年6月13日签订劳动合同不成；原告在提交投诉书的时候，投诉书上已有双方争议的内容。2、劳动保障监察立案审批表，证明被告于2009年 ...

]第X号《行政处理决定书》。 经庭审质证，本院对以下证据作如下确认：被告提供的投诉人蒋某某的投诉书、蒋某某递交的投诉材料、立案审批表、申请人递交的申辩材料、调查笔录、柳州市社会劳动保险事业管理所出具的社会保险费缴费金额材料、劳动保障监察调查询问书、劳动保障监察限期改正 ...

，证明被告要求原告接受调查询问； 9、柳劳监令字（2009）第X号《劳动保障监察限期改正指令书》及送达回证； 10、柳劳处告字（2009）第X 质证，本院认为下列证据合法有效，可以作为本案的定案依据：被告提供的投诉人蒋某某的投诉书，蒋某某递交的投诉材料（蒋某某的身份证明，工资通知单），立案审批表，原告 ...

住所地郑州市X路X号。 法定代表人周某，职务局长。 委托代理人徐某某，郑州市劳动保障监察支队工作人员。 委托代理人张俊娟，河南点石律师事务所律师。 第某人郑州市X 投诉，但被某接到的投诉书没有投诉人的签名也没有对投诉来源的调查证据，不排除是被某自己的作为；被某称投诉举报的是劳动用工问题，没有必要通知第 ...

认定。双方对应支付刘某某工资问题争议很大，根据《工资支付暂行规定》第十九条、《劳动保障监察条例》第十五条规定，我局认为因原告的投诉具有劳动争议，应 12月20日向本院提供了作出被诉具体行政行为的证据、依据：1、刘某某的投诉书复印件一份；2、汝阳县人民法院（2007）汝民一初字第X号民事判决书复印件一份 ...