办理退休手续；3、本案的诉讼费全部让被告负担。 被申诉人郏县交通局辩称：一、该21名原告是否全属原搬运站原来的临时某，缺少相关证据。根据郏县革命委员会 规定，不应当适用《全民所有制企业临时某管理暂行规定》，因为适用该条的前提是“解除劳动合同后”，而本案并未解除劳动关系。 再审查明的事实与原审基本一致。 ...

单位与职工实行劳动合同制度，在用人单位各类职工享有的权利是一样的，因此，过去相对于正式工而言的临时工已经不复存在，但被告却严重违反《中华人民共和国劳动法》的规定 手续。上述事实，有四原告提供的2008年3月12日的汤阴县棉花原种场五名职工要求办理退休手续并解决年老生活费问题的反映材料1份（该材料中除秦 ...

日前，吴某是政法学院临时聘用的非在编人员，即临时工，和其前夫李某某(两人于2008年下半年协议离婚)一起负责水厂工作，政法学院每半年与其签订一次劳动用工 ，政法学院水厂只有吴某与李某某(双方系夫妻关系，后于2008年下半年协议离婚)两名员工，吴某和李某某工作和生活都在政法学院水厂。政法学院水厂上班时间 ...

原审法院查明：原告侯某某等81名原告自1972年至2001年间在被告禹州烟草公司原下属各烟站担任某民辅导员，工作年限不等，具体是烟叶旺季从事司磅，打包等 的起诉。本案受理费10元，由原告承担。 上诉人姚某某等68人上诉称，一、一审裁定认定事实错误。l、一审裁定认定上诉人在被上诉人处工作，没有与被上诉人 ...

，退还其5000元人民币。 4、2008年春节前，被告人司某某非法收受本单位临时工沈某某的父亲沈某某现金5000元人民币，答应给沈某某解决编制。 5、2008 ，不构成贪污罪。 被告人司某某的辩护人辩护意见是:一是被告人司某某不构成受贿罪；二是被告人司某某有自首情节；三是被告人司某某有退赃行为，依法应 ...

（原审被告）付某某（又名付某灵、付某），女，汉族，住（略）。 上诉人中国农业银行（略）支行因与被上诉人付某某劳动争议一案，不服（略）人民法院（ ，我行对临时工进行清理后，付某某与我行的用工关系已解除，付某某不再是我行的临时工。我行与付某某之间是民事的代理关系，而非劳动关系，故鹿劳仲（2008）第X号 ...

组织质证。 本院依据当事人所举证据结合庭审质证、当事人陈述等确认以下案件事实： 一、1993至1996年间，原中国人民解放军第七四二九工厂（原系军工 劳动合同制度，在用人单位的各类职工享有的权利是一样的。因此，过去意义上相对于正式工而言的临时工已经不复存在。临时工在临时性岗位上的用工，可以在劳动合同 ...

南召县，汉族，初中文化，暂住（略）(户籍所在地河南省南召县X乡X村)，唐钢一炼钢厂临时工。2004年10月20日被留置(限制人身自由)，因涉嫌盗窃于2004年10月 犯盗窃罪予以否认，认为其行为系销售赃物罪；辩护人李某提出的辩护意见主要是起诉书指控被告人张某组织高某、申某等多人在唐钢院内进行盗窃活动的 ...

，到2008年初有学生反映学校安置的学生与签订的安置协议不符，说只是春运期间的临时工，春运过后又把学生退回学校了。到2008年3月至7月学校多次通知学生 三金”，待遇和铁路上的正式工一样，且为了取得受害人的信任，罗某某还带了一名声称是铁路部门的领导给学生讲话，承诺能将学生安排到铁路部门当正式工人。上述 ...

矿委研究停产，并对2000年9月25日在岗的临时工予以辞退，现决定给予一次性经济补偿，补偿人员的范围是2000年9月份当月参加劳动并在工资表上有 补偿金”27508元，其不违反法律规定，依法予以准许。再次，原告曾作为被告的一名职工，被告理应按规定为原告办理社会保险手续。此外根据《社会保险征缴暂行条例》 ...