,河南明星律师事务所律师。代理权限:一般代理。 被告鹤壁煤业(集团)有限责任公司总医院,住所地鹤壁市X街X号。 法定代表人郭某,该医院院长。 委托代理人王 协议。被告鹤煤总医院已按上述协议约定对五原告给予经济补偿x元,为此,五原告要求被告鹤煤总医院另行赔偿经济损失x.74元的诉讼请求,无事实及法律依据 ...
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是无效的。《实施意见》十六条规定:“关于企业改制对某除劳动关系的职工给予经济补偿及养老保险的问题。按《规定》第十九条,企业改制原国有企业法人 给与一定额度的经济补偿。可因企业制宜采取两种补偿方式:一种是因产权制度改革企业提出解除劳动关系让职工自谋职业的(包括进入再就业中心待业,本人要求享受一次性安置的 ...
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日开始已与洛阳风动工具厂没有劳动关系;洛阳风动工具厂对张某某解除劳动合同时给予经济补偿的依据。 经质证,原告对被告提交的上述证据材料中的证1真实性无 过程某遗留的问题,不属于人民法院受理民事诉讼的范围,故原告张某某要求确认其持有被告风动公司6502.4股股份的诉讼请求,本院依法不予支持。依照《中华人民 ...
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分会提交的仲裁申请书,受理了上述合同争议仲裁案。 上海仲裁分会根据《中国国际经济贸易仲裁委员会仲裁规则》(以下简称《仲裁规则》),由申诉人指定的仲裁员 的日常经营问题,合作公司可以追查总经理的责任,但不能因为总经理是被诉人的法定代表人及被诉人所推荐而要求被诉人承担返还借款65万元人民币的责任,故仲裁庭 ...
//www.110.com/panli/panli_87609.html-
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分会提交的仲裁申请书,受理了上述合同争议仲裁案。 上海仲裁分会根据《中国国际经济贸易仲裁委员会仲裁规则》(以下简称《仲裁规则》),由申诉人指定的仲裁员 的日常经营问题,合作公司可以追查总经理的责任,但不能因为总经理是被诉人的法定代表人及被诉人所推荐而要求被诉人承担返还借款65万元人民币的责任,故仲裁庭 ...
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是无效的。《实施意见》十六条规定:“关于企业改制对某除劳动关系的职工给予经济补偿及养老保险的问题。按《规定》第十九条,企业改制原国有企业法人 给与一定额度的经济补偿。可因企业制宜采取两种补偿方式:一种是因产权制度改革企业提出解除劳动关系让职工自谋职业的(包括进入再就业中心待业,本人要求享受一次性安置的 ...
//www.110.com/panli/panli_11203.html-
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是无效的。《实施意见》十六条规定:“关于企业改制对某除劳动关系的职工给予经济补偿及养老保险的问题。按《规定》第十九条,企业改制原国有企业法人 给与一定额度的经济补偿。可因企业制宜采取两种补偿方式:一种是因产权制度改革企业提出解除劳动关系让职工自谋职业的(包括进入再就业中心待业,本人要求享受一次性安置的 ...
//www.110.com/panli/panli_11200.html-
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的却是解除劳动关系通知书。前年底、今年初,原告发现此情况某,多次找被告要求撤销除名通知书和解除劳动关系通知书,恢复劳动关系,并为职工依法缴纳养老保险、失业 ,经劳动合同当事人协商一致,劳动合同可以解除,但应当按照国家有关规定给予经济补偿。本案中,原告陶某于2000年4月向被告某建筑公司(即原浩瀚公司) ...
//www.110.com/panli/panli_48711763.html-
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的却是解除劳动关系通知书。前年底、今年初,原告发现此情况某,多次找被告要求撤销除名通知书和解除劳动关系通知书,恢复劳动关系,并为职工依法缴纳养老保险、失业 经劳动合同当事人协商一致,劳动合同可以解除,但应当按照国家有关规定给予经济补偿。本案中,原告李某乙于2001年9月向被告某建筑公司(即原浩瀚公司) ...
//www.110.com/panli/panli_48711012.html-
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的却是解除劳动关系通知书。前年底、今年初,原告发现此情况某,多次找被告要求撤销除名通知书和解除劳动关系通知书,恢复劳动关系,并为职工依法缴纳养老保险、失业 ,经劳动合同当事人协商一致,劳动合同可以解除,但应当按照国家有关规定给予经济补偿。本案中,原告赵某于2001年9月向被告某建筑公司(即原浩瀚公司) ...
//www.110.com/panli/panli_48710518.html-
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