该工资款郑某甲没有受贿的主观故意，至少郑某甲离职后郑某辛收受的工资款不应认定为犯罪数额的辩护意见，经查：广东某公司负责人曾多次向郑某甲请托，虽然郑某 认可，其应对郑某辛收受的全部款项承担受贿的责任；郑某甲在任职期间为他人谋利，收受贿赂的行为延续到离职后，其离职后收受的钱款应当认定为受贿，故该辩护意见与 ...

原告利用职务之便复印被告的考勤表、在不应该加盖公司印鉴的资料上加盖被告公司印鉴，被告对此保留追究其法律责任的权利。综上，请求驳回原告对被告的诉讼请求 10日的劳动报酬2000元，被告应当予以支付。原告2011年7月11日离职后未再回公司办理工作交接，被告不属于劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》 ...

业务员汪某签字的执行单和结某为结某依据，该结某方式并无不当，被告主张公司汪某是离职后补签的执行单和结某，但没有提供充足的证某予以证某，故，本院 经办人一栏中签名“陈某”不是陈某本人所签，该签名系汪某伪造，追究汪某假冒申请人名义的法律责任，以此推翻原告所谓按惯例给付短信款请求，本院认为，该证某是被告内部 ...

是伪证，当时是原某不给被告安排岗位，但未向本院提供证据。被告并要求追究原某作伪证的责任。 原某认为，按照原某提供的证据，可以认定1997年3月当时的舞阳冠军陶瓷有限责任公司给被告调整工作岗位后，被告不到新岗位上班，属自动离职，在被告离职期间，原某称已按除名处理，但未按劳动法的 ...

反不正当竞争法》第二条第一、二款规定审查是否构成不正当竞争行为，追究行为人的民事责任。已经查明，沈阳久圣成公司的商标注册于1999年，重庆劳亚尔公司的五名股东中其中的四名都曾经在沈阳久圣成公司的授权经销商重庆久圣成公司工作，2008年4月离职后不久于2008年5月就注册成立了重庆劳亚尔公司， ...

鉴字第X号，第006-X号，第006-X号，证实被告人曾某某在其同事离职后使用x号码查询QQ号码保密信息，同时重设QQ号码的密码的事实； 10、 电子邮件或者其他数据资料，侵犯公民通信自由和通信秘密的，依照刑法有关规定追究刑事责任。”本案中，二被告人作为熟悉互联网和计算机操作的QQ用户，篡改了130余 ...

了2.5G、10G光传输产品总体方案并将其拷贝留日后用。2001年9月我离职某我查看了前面所说的华某的核心机密，并用于沪科的2.5G设计中， 人民币588.01万元作为华某公司在本案中所遭受的损失，是符合法律精神的，同时也符合刑法所规定的重大损失的确定标准，可作为追究被告人刑事责任的依据。故对辩护人 ...

相同或类似企业任职，有可能给原告造成较大经济损失。原告银雨公司请求法院依法判令：1、被告离职后两年内即2005年3月17日至2007年3月17日止不 相同或类似的企业任职，也不以其他方式参与原告的业务竞争；2、依法追究被告的违约责任，支付原告违约金2万多元；3、被告承担本案全部诉讼费用。 被告王某某答 ...

期间拒绝提交已经开发出来的“MPXY(第一集)”手机游戏软件源代码和相关文档；被告离职后不履行工作交接义务，拒绝交还该软件源代码和相关文档。本院认为， ；触犯刑律的，依照刑法关于侵犯著作权罪、销售侵权复制品罪的规定，依法追究刑事责任： (一)复制或者部分复制著作权人的软件的； (二)向公众发行、出租、 ...

了2.5G、10G光传输产品总体方案并将其拷贝留日后用。2001年9月我离职后我查看了前面所说的华为的核心机密，并用于沪科的2.5G设计中， 人民币588.01万元作为华为公司在本案中所遭受的损失，是符合法律精神的，同时也符合刑法所规定的重大损失的确定标准，可作为追究被告人刑事责任的依据。故对辩护人 ...