部分由某客运公司赔偿。 被告某公司辩称，对事故责任认定无异议。事故时驾驶员正值营运期间，系职务行为。事故后，被告支付了原告医疗费人民币933.40元。 海复家庭劳务介绍所出具的发票据实予以支持。对于原告的误工费，根据原告提供的聘用合同以及收入证明，本院对原告月收入为人民币3500元的事实予以认定，至于 ...

是被告员工，与其不存在劳动关系。 以上事实，由被告与第三人签订挂靠经营合作合同，被告方员工工资审计报告及员工缴纳社会保险金核定表，交通事故责任认定书、上海市青浦区 的行驶证和营运证均为被告，但根据被告和第三人的挂靠合同及在履行该合同过程中，驾驶员聘用和劳动报酬发放均第三人决定，杨×春从事的运输任务，也 ...

华成公司系原浙（略）夏利营运轿车的车主，郑某系该车营运驾驶员，双方自1993年7月开始建立聘用关系。2000年5月原浙（略）夏利车报废，更某后的 郑某没有签过合同。 本院认为，(一)华成公司认为双方为聘用关系，但不能提供聘用合同或支付给郑某工资的事实证据。华成公司承认收到郑某13万元的夏利购车款和16 ...

证明，承认任某系工伤。任某出院后继续在原长沙某某学院自某分院从事驾驶员工作。2007年12月5日长沙某某大学继续教育学院单方通知任某解除劳动关系。 工资，十级伤残为7个月的本人工资； (二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位 ...

某某镇终点站，才向有关领导报告。之后过了一个小时，原告丈夫赶到某某镇终点站，驾驶员才一同将原告送往宁波市医疗中心某某医院（以下简称某某医院）。原告的伤情经 自1992年迁至（略）某某街道某某居民会落户，系城镇居民的事实； 9.聘用协议一份、工资发放记录若干（2009年1月至2009年10月），拟证明 ...

。 委托代理人王某某。 被告毛某某。 原告上海某汽车运输有限公司诉被告毛某某劳动合同纠纷一案，本院于2009年11月9日立案受理，依法组成合议庭，公开开庭 现已审理终结。 原告上海某汽车运输有限公司诉称，被告是原告聘用的驾驶员，原被告间签有书面劳动合同。被告于2009年5月擅自离岗，经清点，部分随车 ...

逼迫本人签辞职声明。本人在某公司工作11个月，某公司未与本人签订劳动合同也未签订过聘用协议，应当支付双倍工资差额。现要求某公司支付：1、2008年7 确认以下事实：徐汇某就业援助服务社推荐高某于2008年6月18日至某号，面试驾驶员岗位，联系人为沈某。2009年6月8日的付款凭单载明：高某于2009年 ...

公司把外聘工的劳务费支付给XX公司； 3、原告与XX公益服务社的聘用协议书，证明2005年1月起原告和XX公益服务社建立劳动关系； 4、非正规 ： 1994年，原告进入XX公司担任电梯驾驶员。2001年至2003年期间，XX公司进行转制，并向正式员工发放解除劳动合同经济补偿补助金。2001年3月13 ...

事故时，台州市东北货物运输公司尚未成立，受害人并非被告聘用的驾驶员，受害人事先未与被告达成任何某面或口头旅客运输合同，亦未搭乘被告所有的车辆。刘某军 上三高速公路X千米+300米处因发生交通事故死亡。 本院认为，合同法界定的客运合同的承运人应当为从事公共旅客运输的运输人，受害人刘某军无偿搭乘被告所有的 ...

事故时，台州市东北货物运输公司尚未成立，受害人并非被告聘用的驾驶员，受害人事先未与被告达成任何某面或口头旅客运输合同，亦未搭乘被告所有的车辆。刘某军 上三高速公路X千米+300米处因发生交通事故死亡。 本院认为，合同法界定的客运合同的承运人应当为从事公共旅客运输的运输人，受害人刘某军无偿搭乘被告所有的 ...