要求被告支付工伤住院医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、鉴定费、交通费以及支付一次性伤残补助金的诉讼请求，因已超过仲裁申请期限，应当驳回其诉讼请求；原告要求 为工伤。2006年1月25日，原告伤情被兰州市劳动能力鉴定委员会评定为七级伤残。2009年4月2日，原告以身体健康状况不能胜任工作为由，申请 ...

导致左手拇指被切断。2007年11月28日，经劳动能力鉴定，利某某的伤残等级被确定为七级。利某某在河南省金派家具有限公司处月平均工资为887. 伙食补助费、护理费、交通费、停工留薪期间的工资、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等工伤保险待遇。河南省金派家具有限公司的上诉理由并 ...

鉴定委员会以宛劳鉴[2006]X号文件将李某甲劳动能力鉴定为骨科七级伤残。2006年，被告与原告为工伤待遇纠纷由镇平县劳动争议仲裁委员会进行劳动仲裁 ，被告李某甲的医疗期间工资3388元、一次性伤残补助金x元、一次性工伤医疗补助金x元、一次性伤残就业补助金x元、住院伙食补助费63元、护理费229.88 ...

升（湖南）食品有限公司之间的劳动关系； 二、被告盈升（湖南）食品有限公司一次性支付原告李某某医疗费262.2元、住院伙食补助费456元、护理费570元、合理 就医所需交通、食宿费。 （二）伤残待遇。包括一次性伤残补助金、伤残津贴、生活护理费、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 （三）工伤停工留薪期 ...

某本人工资应按佛山市职工平均工资1836元/月计算，其一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金分别为x.60元、x元、x元，合共x.60 判决书一份，其中有说到德林义肢矫形康复器材有限公司有关证明的认定以及假肢一次性赔付的问题。被上诉人硕辉公司质证认为：1、上诉人二审提交的这些证据 ...

劳动仲裁，请求仲裁委裁定被诉人支付申诉人停工留薪期工资、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性医疗补助金、伙食补助费、经济补偿金合共x元以及仲裁费用由被诉人 在工作期间受到伤害，经劳动行政部门认定和评定，其受工伤并致十级伤残。因原告没有依法为被告参加社会工伤保险，根据《广东省工伤保险条例》第 ...

薪期工资6300元（佛山市上一年度在岗职工月平均工资2100元×3个月）、一次性伤残补助金x元（佛山市上一年度在岗职工月平均工资2100元×12个月）、 。原审采纳前述劳动能力鉴定结论作为本案的定案依据，认定被上诉人陈某某的工伤伤残等级为七级恰当，本院予以确认。上诉人豪达木材加工厂提交的住院诊断证明书 ...

工资的60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算”的规定，杨某的一次性伤残补助金和工伤医疗期间的工资确定为x元/12月=1520元的标准计算，云南南 《工伤保险条例》第三十五条“职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：······(二)劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的， ...

社会保障局认定为工伤，2007年1月15日经佛山市劳动能力鉴定委员会鉴定为9级伤残。原告向被告支付了受伤期间的生活费3000元（每月600元，共5个月），被告已收取佛山市社会保险基金管理局顺德分局支付的一次性伤残补助金。被告要求原告支付其他补偿，于2007年3月15日申请劳动仲裁。2007 ...

12月1日申请复查，佛山市劳动能力鉴定委员会于2006年1月6日作出“维持申诉人伤残等级为七级的鉴定”复查结论；原告对《工伤认定书》结论不服，于2006年1月 的门诊费用77元；四、被诉人在本裁决书生效之日起十日内支付申诉人一次性伤残补助金（略）元；五、被诉人在本裁决书生效之日起十日内支付申诉人一次性 ...