八级伤残赔偿额已支付，相抵后，一次性工伤医疗补助金为5个月，一次性伤残补助金为2个月，一次性伤残就业补助金为5个月，共计12个月， 每月工资950元，被告还应支付原告赔偿费11400元。医疗费1850.82元、住院伙食补助金96元、交通费156元、鉴定费150元，合计13652.82元。对原告要求被告 ...

护理15天。2009年10月23日，被告经户县人事和劳动社会保障局认定为工伤，2010年4月27日，西安市劳动鉴定委员会评定被告为七级伤残、确认停工留薪 在原告处工作，原、被告之间的劳动关系应予解除，原告应支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。原告认为被告工作岗位为特殊工种，退休年龄应为55周岁， ...

有限公司应赔偿李某某停工留薪期待遇7432元、一次性伤残补助金x元、一次性工伤医疗补助金x元、伤残就业补助金x元、劳动能力鉴定费300元、伙食补助费742 是劳动关系。故请求二审法院予以纠正。 被上诉人李某某答辩称：李某某的工伤已经行政判决予以确认。各项赔偿标准正确、一审认定事实清楚。请求二审法院驳回 ...

事务所律师。 原告赵某某诉被告漯河市召陵区X乡第二初级中学（以下简称青年二中）工伤事故损害赔偿纠纷一案，本院立案受理后，依法组成合议庭，对本案公开开庭进行 12个月的工资计算，为6000元（12个月×500元）；2、一次性工伤医疗补助金，赵某某为七级伤残，应当按本地区职工平均月工资970元计算12个 ...

立归一建材有限公司 被上诉人（原审被告）刘某某 上诉人玉立归一建材有限公司因工伤保险待遇纠纷一案，不服神木县人民法院（2009）神民初字第X号民事判决， 双方均未提出解除劳动关系，但被告刘某某请求了由原告支付其一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，应视为被告同意解除劳动关系。故原被告之间的劳动合同关系 ...

律师。 原告河南黄某旋风股份有限公司（以下简称黄某公司）诉被告时某工伤赔偿纠纷一案，原告于2010年元月8日向本院提起诉讼，本院于同年 补助费180元、停工留薪期待遇6680元、一次性伤残补助金x元、一次性工伤医疗补助金8046.64元、一次性伤残就业补助金x.28元、交通费440元、鉴定费300元 ...

治疗期间支付了全部医疗费、护理费及伙食补助费。2008年5月4日，被告提出工伤认定申请，许昌市劳动和社会保障局于当年6月12日作出豫（许） 的计算基数按照统筹地区职工平均工资的60%即780元/月计算、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的计算基数按照2008年地区职工平均工资1548元/月计算。由于 ...

作出株劳鉴2009年某号《株洲市劳动能力鉴定结论书》，鉴定刘某某的工伤为伤残十级。后刘某某向株洲市劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，2009年6 某公司于2009年10月11日之前支付被告刘某某一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、停工留薪期间待遇、住院期间伙食补助费、劳动能力 ...

仲裁委员会裁决，原告汝州市保安服务公司一次性支付被告杨某某一次性伤残补助金5500元、一次性伤残就业补助金x元、一次性工伤医疗补助金x元、医疗费x.60元、停工 款和原告支付其的5000元，原告实际应付给被告x.60元，双方终止工伤保险关系。 原审法院认为：被告杨某某自2004年6月开始到原告单位从事 ...

、被告佛山市海欣实业有限公司应在判决发生法律效力之日起三日内向原告刘某某支付工伤停工留薪期的工资3200元。三、被告佛山市海欣实业有限公司应在判决发生 佛山市海欣实业有限公司应在判决发生法律效力之日起三日内向原告刘某某支付一次性工伤医疗补助金7056元。六、仲裁费用1205元，由原告刘某某负担20元， ...